内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:9月11日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、会津若松公共職業安定所(ハローワーク会津若松)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※会津若松公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
丸光産業 株式会社 丸光ケアサービス会津若松支店の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「07030-07168041」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
丸光産業 株式会社 丸光ケアサービス会津若松支店の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
主に会津若松市内の利用者様宅を訪問して日常生活のお手伝いをさ
せていただくサービスとなります
●掃除・洗濯・買い物・調理等の生活援助
●食事・更衣・入浴・排泄等の介助などの身体介護
●障がいのある方々への介護サービスも実施
変更範囲:変更なし
※就業時間についてはできるだけご相談に応じます。
(例:午前のみ、午後のみ等)
※日曜、祝日に勤務できる方も歓迎!
※試用期間の内、当初3週間程度の研修を実施します
(研修期間の条件は試用期間の条件と同じ) |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- (時給額:900円)
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
ホームヘルパー2級
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
介護福祉士
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
|
勤務地 |
〒965-0831 福島県会津若松市表町1-33
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
900円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 900円〜1,100円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・利用者訪問して中止となった際も安否確認手当支給
・交通費・移動手当ては距離に応じて支給
・処遇改善加算として年に2回支給
・特定処遇改善加算として
介護福祉士の方に経験に応じ年2回支給
・ベースアップ加算として介護業務手当てを毎月支給
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜100円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
なし
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間
8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度
- 特記事項
- 勤務時間は援助件数などにより変動があります
就業時間外にも援助はありますが、希望時間に添えるように致しま
す
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
0分 |
週所定労働日数 |
週2日〜週5日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
ライフワークバランスの実現を目指し、働きやすい職場環境や研修
体制を整え従業員満足度向上に力を入れ、「働き方改革推進企業」
「地域未来牽引企業」として選定されています。 *1
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後6日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒965-0831 福島県会津若松市表町1-33
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒965-0831
福島県会津若松市表町1-33
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 主任
- 担当者
- 松本
- 電話番号
- 0242-38-3703
- FAX
- 0242-38-4803
- Eメール
- aizu.marumitsu@fukushima.email.ne.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇:労働基準法に基づき付与
雇用保険:週所定労働20時間以上の場合加入
社会保険:加入資格要件による
「オンライン自主応募」:可
※オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 【60@】 |
丸光産業 株式会社 丸光ケアサービス会津若松支店の会社情報
会社名 |
丸光産業 株式会社 丸光ケアサービス会津若松支店 |
代表者名 |
代表取締役:高田 光一 |
会社所在地 |
〒965-0831 福島県会津若松市表町1-33 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 223人
- 就業場所
- 19人(うち女性:16人、パート:8人)
|
設立 |
昭和33年 |
資本金 |
3,000万円 |
事業内容 |
訪問介護、訪問入浴、介護品レンタル、居宅介護支援等の在宅介護
サービス業務事業の他、介護用品、医療用器具及び各種繊維製品の
製造、販売業務を行っています。【0704-618314-2】
|
事業所からのメッセージ |
●会社用スマートフォンを1人1台支給し、援助の記録はモバイル
システムで行います
●指定障がい福祉サービス事業所として障がいのある方々への介護
サービスも実施しております。
●感染症対策として個人に携帯用アルコールスプレー、箱単位での
不織布マスクを支給しております。
●ユニフォームとしてポロシャツ、ジャージ、エプロンなどを支給
致します。
●月に一度定期出社として事務所にて1時間程の社内ミーティング
を行い、技術や知識の向上に取り組んでおります。
●「皮膚感覚サポーター」などの自社工場で製造している「nob
le」ブランドのサポーターを社割りで購入いただけます。 |
事業所番号 |
0703-914899-4 |
法人番号 |
9010501013359 |
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