内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月6日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋中公共職業安定所(ハローワーク 名古屋中)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋中公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「23020-86426941」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
かに料理専門店で、料理の盛付けから、揚げ物、寿司、かに切り等
に携わっていただきます。また、各店舗には料理に関する有資格者
が多数在籍しておりますので、入社後はしっかりと指導し、ご希望
に応じて資格取得や技術習得にも力を入れていただけます。
入社後は丁寧にお教えしますので、八寸・煮方・板場など様々な
ポジションを経験して技術を磨いてください。ご希望に応じて資格
取得や技術習得にも力を入れていただけます。
弊社ではふぐ免許や日本料理専門調理師といった資格取得の奨励を
しており、それに応じた資格取得制度もございます。
(変更範囲:すべての業務へ配置転換の可能性あり) |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年60歳のため
|
勤務地 |
愛知県名古屋市千種区
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
賃金 |
260,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 185,500円〜185,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
74,500円〜164,500円
- その他の手当等付記事項
- ・配偶者手当:10,000円
・家族手当(18歳未満に限る)
1人当たり: 5,000円
・役職手当 :0~100,000円
・管理職手当
・資格手当(一時金)
- 固定残業代に関する特記事項
- 特勤手当は、時間外労働の有無に関わらず固定残業代として
30~45時間分を支給し、超過分については別途支給します。
※記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。
実際の時間外労働の見込みや実績を示すものではありません
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜30,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時00分〜19時00分
- 就業時間2
- 10時30分〜20時30分
- 就業時間3
- 12時00分〜22時00分
- 特記事項
- シフト制
月平均所定労働時間:172時間
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 業務繁忙のため、6回を限度で月80時間、年720時間延長でき
る。
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
120分 |
年間休日 |
107日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制/月9日(3月のみ8日)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定給付年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
各自の事情に応じて対応する。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・就業時間は、店舗の情況等により変更となる場合があります。
・昇給、賞与の額は目安です。
・賃金支払日:当月末日払い
※資格手当(一時金)、従業員割引制度
※永年勤続・年間社員表彰制度、慶弔見舞金制度
※研修旅行制度あり
(3年:北海道・京都、6年:グアム、12年:ハワイ)
※まかない(ごはん無料)制度あり
「弊社は働き方改革を強く推進しております」
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 700人
- 就業場所
- 35人(うち女性:21人、パート:30人)
|
事業内容 |
かに料理店「かに家」「かに将軍」、うなぎ専門店「ひつまぶし・
う家」、鉄板焼「蟹遊亭」等の飲食店、また、カメラ専門店「トッ
プカメラ」を経営しています。 |
事業所に関する特記事項 |
<フル・有期契約>定年制なし雇い止め60歳
再雇用65歳 <パート無期契約>定年65歳
<パート有期契約>雇い止め65歳 |
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