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ケアマネジャー(居宅介護支援事業所)

事業所名非公開 -埼玉県上尾市 - パート労働者

  • 採用人数:2人
  • 受理日:12月20日
  • 有効期限:2月28日

「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。

このページの情報は、大宮公共職業安定所(ハローワーク大宮)の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※大宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。

事業所名非公開の理由
  • 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
  • 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。

ご興味をもたれたら求人番号「11030-38875341」を必ずお控えください。

有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。

募集内容、仕事概要
求人区分 パート
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 欠員補充
仕事の内容 ・利用者様、そのご家族様との相談や説明
・日常生活のアセスメント、ケアプランの作成
・個々のニーズに応じた介護サービスの提供
・医療介護福祉関連事業者、行政等との連携
・各種書類の作成、保険請求業務

※未経験者歓迎です。教育体制整っています。

<仕事と子育ての両立支援に理解のある求人>
変更範囲:変更なし
試用期間 あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用 あり
※過去3年間で正社員登用の実績:3人
学歴
不問
必要な経験等
あれば尚可
居宅介護支援事業所での経験
必要な免許・資格
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須

主任介護支援専門員でも可能です。
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
年齢 不問
勤務地
埼玉県上尾市
「居宅介護支援事業所 葺きの里」
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
屋外に喫煙場所あり(喫煙可能区域内での業務なし)
給与、手当について
賃金 1,500円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円〜1,700円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
賃金形態
時給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり4,000円〜5,500円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額20,000円
給与の締め日 固定(月末以外)
毎月
15日
給与の支払日 固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
労働時間について
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間
8時30分〜17時30分
8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上
特記事項
シフト制
時間外労働時間 なし
月平均時間外労働時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間 60分
週所定労働日数 週3日以上労働日数について相談可
休日
休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他の休日
シフトによる
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 あり(定年年齢一律65歳)
再雇用制度 あり
勤務延長 あり
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 あり
ふきのさとくじらルーム
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 なし
看護休暇取得実績 なし
労働組合 なし
職務給制度 あり
職種による
復職制度 あり
実績あり
福利厚生の内容 ・併設保育施設有り
・保育手当有り(規定による)
・社員食有り
・制服貸与有り(規定による)
・被服費支給有り(規定による)
・無料駐車場有り
・通勤手当有り(規定による)
・職員住宅有り(規定による)
・家賃手当有り(規定による)
・扶養手当有り(規定による)
研修制度 研修制度の正社員以外の利用:「可」
研修制度の内容
・内部研修毎月1回以上開催
・外部研修への参加
・社会保険労務士、中小企業診断士等によるコンサル
ティング研修の実施
フルタイムの就業規則 あり
パートタイムの就業規則 あり
両立支援 ・併設保育施設有り
・保育手当有り(規定による)
・時間有休休暇が30分~取得可能
・週2日~勤務や短時間勤務の実績有り
選考について
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
書類選考結果通知
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
資格証(写)
応募書類の送付方法
その他(面接時に持参下さい)
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
担当者
求人に関する特記事項
特記事項 子育て中の方やブランクのある方でも就業可能です。
施設内保育施設あります。

※有給休暇は法定通り付与。
※休憩時間は法定通り付与。
※雇用契約の内容により、保険加入します。 
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 
 書面での労働条件明示で義務付けられています。
※マイカー通勤の場合、交通費会社規定あり。
 片道2キロ未満の方は、自動車通勤不可です。
※多様な働き方実践企業に認定されました。

※電話連絡の上、応募書類を持参してください。
・平成30年3月
 企業主導型保育所「ふきのさと くじらルーム」併設
 (定員32名)
会社情報
従業員数
企業全体
98人
就業場所
98人(うち女性:66人、パート:37人)
事業内容 1特別養護老人ホーム2特別養護老人ホーム(ユニット型小規模)
3短期入所生活介護事業所4通所介護事業所5訪問介護事業所6居
宅介護支援事業所7地域包括支援S8企業主導型保育施設
事業所に関する特記事項 ・再雇用年齢の上限 なし
・退職金共済は勤務3ヶ月以上から加入となります

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