内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:5人
- 受理日:1月28日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「13010-11700351」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
ベルトコンベヤの納入全体工程の施工管理をお任せいたします。入社後はご経験に合わせて徐々に業務を覚えていただく為、未経験の方でも安心して入社していただけます。※工事実務の実施はございません。【業務詳細】・仕様変更や追加に伴う措置、出荷計画の立案と実行・現地説明会や技術説明会の設営・国内外の工事や外注工事の業務管理、現場監督、輸送、製作・工事の予算管理、進捗管理、検収、付帯サービス及び苦情処理・工事要領書、工事工程表、施工計画書の作成、工事の施工管理〔変更範囲:会社の定める業務〕 |
試用期間 |
あり(6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
現場監督の業務経験3年以上
|
必要な免許・資格 |
2級建築施工管理技士
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜60歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が61歳のため
|
勤務地 |
大阪府大阪市中央区
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) ビル内の別階又は屋外に喫煙専用室 |
給与、手当について
賃金 |
260,100円〜342,160円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 252,100円〜329,660円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当8,000円〜12,500円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族(配偶者)9000円家族(その他)4500円給食手当社会保険料補助手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜2,580円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.10ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時10分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 特別な事情がある時、1日6時間まで、6回を限度として1ヶ月60時間まで、1年360時間まで延長できる。
|
月平均労働日数 |
19.5日 |
休憩時間 |
45分 |
年間休日 |
130日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、GW、夏季休暇、創立記念日、誕生日休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律61歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
◎休暇 年間休日129日。別途誕生日休暇あり。年次有給休暇、入社日に4日付与。半年後10日。最大23日付与。◎健康関係 スポーツジムの割引。常備薬の配布。インフルエンザ予防接種。◎インセンティブ 退職金や年金の補てんとして、会社が掛金を全額負担する確定拠出年金を導入。 社員持株制度あり。課長以上には、株式譲渡制度あり。◎その他社宅制度が充実している(会社規定による)。育児・介護休業期間中は、通常賃金は支給しないが、別途手当を支給。 労災の割増特別補償。*上記内容は正社員が対象です。 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
適性検査あり1次面接はオンライン、最終面接は東京本社または大阪支社 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※6ヶ月試用期間中は賞与支給なし。※試用期間終了日の翌日より退職金算定の為の勤続年数をカウントする。※賃金は経験や年齢に応じて決定いたします。※質問等が無ければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受けた上で、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、ハローワークの紹介状をメール(PDF)又は郵送でお送りください。※応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 300人
- 就業場所
- 177人(うち女性:14人、パート:0人)
|
事業内容 |
*各種大型・長距離・大容量を搬送するコンベヤの設計・販売 *立体駐車装置の設計・製作・販売・保守 *再エネソリューション事業 *東証スタ上場企業NCホールディングス関連企業 |
事業所からのメッセージ |
私たちは、次の企業理念と社是の下、モノづくりをしている会社です。賛同される方の入社を心から歓迎いたします。【企業理念(ビジョン)】 私たちは、高潔な志を持って、人の見えない場所でひたすら誠実に汗をかき続けることで、世の中の安全と社員の幸福を永久に追求し続ける企業体でありたいと願っている。【社是】◎本質把握 形にとらわれるな、規則に盲従するな、本当の目的を常につかもう 企業にとって本質とはどんな場合でも向上することである◎英知集結 知恵は使うほど泉の如く生まれる、此の泉を集めてこそ発展の大河となる どんな思い付きでも集めることに努力しよう◎自力前進 何事をも頼るな、頼れるものは自分の力以外にない 前に進もうと思えばその一歩を自分で進める外にはない |
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