内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月2日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、木場公共職業安定所(ハローワーク木場)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※木場公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「13130-31749941」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
システムエンジニア経験3年程度から、応募可能です。
ひとつのプログラミング言語の経験が2年以上あれば尚可
【仕事内容】
クライアント企業のシステム開発プロジェクトに参画し、
設計、開発、テスト、導入支援などの業務を行っていただきます。
【会社の魅力】
仕事の成果に対して、公正で納得のいく評価制度を導入しており、
スキルアップやキャリア形成を支援します。
また、ワークライフバランスを重視し、リモートワークを推奨して
います。
*変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
システム開発3年程度。
ひとつのプログラミング言語の経験が2年以上あれば尚可
|
年齢 |
不問
|
勤務地 |
東京都江東区
顧客様の会社常駐及びリモートワークが可能な案件の場合は、在宅
勤務。
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
320,000円〜384,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 259,500円〜311,400円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
60,500円〜73,000円
- その他の手当等付記事項
- 習得したスキルに対して、細かく、明確に査定してます
。
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり37,000円〜53,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 600,000円〜1,450,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 21時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.1日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
123日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 夏季休暇(任意で3日間)、年末年始休暇、会社設立記念休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
育児、介護後に職場復帰できるように、ジョブリターン制度を導入
しております。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール,求職者マイページ
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
リモート面談を実施してます。 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
大手企業のシステム開発プロジェクトに携わっております。
「エンジニアとしての技術や経験を高めたい」「仕事とプライ
ベートを両立したい」という方を採用し、当社の育成プログラ
ムによって育てています。
■当社の魅力
・代表はエンジニアであり、仕事のやり方を含めて指導します
・明確な給料査定を採用しており、お客様からいただく単金も
本人に公開しており、人事評価を明確化してます。
・年2回の昇給を実施していて、前年の昇給額の実績は
1月あたり37000円~53000円でした。
・小さな会社なので代表に要望が通りやすいです。
■モデル年収(月給・賞与・各種手当・残業代込み)
・500万/入社2年目 32才(エンジニア歴5年)
※詳細はホームページを確認ください。
*ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。
お近くのハローワークにて職業相談を受け、紹介状を受け取られて
ご応募下さい。
#23区 |
会社情報
事業内容 |
システム開発、アプリ開発をしております。今後は、地方でリモー
ト開発やラボ型開発を積極的に行う予定です。 |
事業所からのメッセージ |
大手企業のシステム開発プロジェクトに携わっております。
「エンジニアとしての技術や経験を高めたい」「仕事とプライベー
トを両立したい」というかたを募集してます。
■当社の魅力
1.透明性の高い評価制度
年2回の査定面談や独自の査定シートの導入により、
評価プロセスが明確で透明性が高いと思います。
2.サポート体制の充実
社員の仕事の状況把握やメンタル相談が充実しており、対応方法が
分からない場合は的確なアドバイスや時には代わりに対応します。
3.スキルアップと成長の機会
個人のスクるに応じた仕事の選択ができ、成長の機会があります。
4.社員の意見や要望を反映した取り組み
社員からの要望や意見をもとに、査定基準や会社の制度を見直し、
毎年改善しています。
■モデル年収(月給・賞与・各種手当・残業代込み)
・500万円、入社2年目、32才(エンジニア歴5年)
※詳細はホームページを確認ください。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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