内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：12月13日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「13010-43018042」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
・お客様への接客販売、アフターサポート
・店内展示やレイアウト決め
・顧客管理
・お問い合わせ対応（メール・電話）
・ブログやＳＮＳの更新運営
・オーダーメイドの採寸や相談
バイク・自転車・スキー用品を幅広くデザインしているイタリア・
ブランド【ダイネーゼ】ストアでの接客・販売・店舗運営が主なお
仕事です。
〔変更範囲：会社の定める業務〕 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
・接客や販売のご経験（ホテル、小売、販売職）
・自動車やバイク関連の職場でのご経験
|
| 必要なPCスキル |
基本的なＰＣスキル |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- ６０歳定年
|
| 勤務地 |
東京都世田谷区
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
253,620円〜309,250円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 202,500円〜233,700円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
51,120円〜75,550円
- その他の手当等付記事項
- 家族手当有り（条件あり）
住宅手当有り（条件あり）
役職手当有り（条件あり）
成果に応じて歩合給を支給
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、３５時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 10時00分〜19時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.6日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
105日 |
| 休日 |
- 休日
- 水曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
毎週水曜、第２、４火曜定休
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 企業年金 |
厚生年金基金，確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
・
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
雇用保険
退職金制度（企業型確定拠出年金）
労災保険
厚生年金
健康保険
交通費支給あり（上限３万円）
家族手当
住宅手当
健康診断
社割制度あり
昇給年１回 |
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 販売スキル・接客研修
入社時は２ヶ月に１度、以降も半年に１度は外部から
の専任講師を招き、定期的に接客研修を開催。接客の
プロフェッショナルを目指せます。
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後4日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
・土日祝の勤務は必須
・シフト制
・年次有給休暇の計画的付与制度
・夏季・冬季の特別休暇あり
・事前連絡の上、応募書類を事業所宛にメール又は郵便で送付して
下さい。
・メールアドレスをお持ちの方は、履歴書に記載して下さい。
・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
ただし、オンライン自主応募の場合は不要。
・オンライン自主応募可。 |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 50人
- 就業場所
- 3人（うち女性：1人）
|
| 事業内容 |
モーターサイクル・スキー・自転車などのスポーツ用品でイタリア
を中心とした海外ブランドの輸入および直営店舗の運営を行ってい
ます。 |
| 事業所からのメッセージ |
＜店舗の雰囲気＞
・未経験者、第二新卒歓迎
・バイクが好きな２０～３０代スタッフが多いため、親しみやすい
職場です。
バイクで来店されるお客様とは、趣味の話で楽しく盛り上がること
も。
・「ＴＨＥ 営業」ではなく、お客様との対話から要望を引き出し
提案していくスタイルなので、接客しやすい環境です。
・店舗・ご自身のファンを作っていくような接客スタイルを目指し
ています。
・お客様と長期的な関係を築いていく事が得意な方には合った職場
になると思います。
＜充実した社内制度＞
・売上に応じたインセンティブ制度あり
・人事評価制度：年功序列ではなく、一人一人に合った具体的な目
標設定。
・外部講師による接客研修制度・毎週の短時間ミーティング・接客
マニュアル・上司からのアドバイスなどから、接客を極める制度が
たくさんあります。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます！
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