内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月1日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、高梁公共職業安定所(ハローワーク高梁)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※高梁公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「33070-01481341」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
特別養護老人ホーム(ユニット型)小規模多機能型居宅介護、認知
症対応型共同生活介護、軽費老人ホームのいずれかの施設において
介護支援専門員の業務に従事していただきます。
*介護支援専門員の資格が必要です。
*未経験の方も歓迎します。
変更の範囲:生活相談員の他、資格に応じた専門職の範囲 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 試用期間中は処遇改善手当はありません
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:3名登用
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
AT限定可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
簡単なパソコン操作ができる方 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
岡山県高梁市
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 同一敷地内の事業所の範囲
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,150円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,000円〜1,350円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当150円〜150円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 特定休日手当
(日曜、祝日、年末年始)
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜30円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 10,000円〜100,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度
- 特記事項
- 就業時間はご相談に応じます。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週2日〜週4日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 休日は相談に応じます
|
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
施設内の託児所をご利用いただけます。
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後,その他
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に提出)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
○勤務時間、休日等働き方については相談に応じます。
*雇用保険・健康保険・厚生年金の加入につきましては「週所定労
働時間数や月間労働日数」等に基づき法定通りにいたします。
*有給休暇日数や休憩時間につきましては「週所定労働日数や労働
時間数」等に基づき法定通りにいたします。
------------------------------
※労働基準法第15条により、労働条件通知書等の書面で労働条件
を明示することが定められています。(ハローワーク高梁・新見
労働基準監督署) |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 81人
- 就業場所
- 68人(うち女性:56人、パート:21人)
|
事業内容 |
「軽費老人ホームケアハウスちかのり荘」、「特別養護老人ホーム
ちかのり」、「短期入所生活介護ちかのり」、「小規模多機能居宅
介護ちかのり」、「認知症対応型共同生活介護ちかのり苑」 |
事業所からのメッセージ |
あなたも福実会(ちかのり)の一員になってみませんか
福実会(ちかのり)は、高梁駅から1.4km、高梁小学校、中学
校から近い南向きの高台にある高齢者総合福祉施設です。地域の高
齢者福祉の様々なご要望にお応えすることを目的に、同一敷地内に
、「軽費老人ホームケアハウス」「認知症対応型共同生活介護」「
小規模多機能型居宅介護」「地域密着型特別養護老人ホーム」「短
期入所生活介護」の5つの事業所と、職員専用の「認可外保育施設
」を併設しています。
私たちが求める人材は、相手への気配りを大切にし、慈愛の心と奉
仕の精神に満ちた方です。そして、私たちは、職員各々が、同じ目
標に向かって、多職種が連携し、持てる力のすべてを結集すること
ができる組織を目指しています。
私たちは介護保険法の成立とともに、地元「ちかのり」で高齢者福
祉に携わってきた20年以上の歴史があります。これまで培ってき
た経験を地域社会に還元しながら、これからも末永く地域社会に根
ざした福祉サービスを担っていきたいと考えています。
ぜひとも、一緒に頑張りましょう。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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