内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月21日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、横浜公共職業安定所(ハローワーク横浜)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※横浜公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「14010-60560341」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
新規契約・ケアプラン等作成・利用調整・相談業務が主な業務です
当事業所の特徴は以下の通りです。
・訪問看護ステーションを併設しておりますので、他職種との連携
が密です。
・新人教育指導体制が充実しており、未経験者やブランクがあって
も安心して仕事ができます。
・一人一台訪問車・アイパッド・スマホを無料貸与しています。
・リモートワーク環境や訪問車通勤、直行直帰の体制も整っており
無料駐車場完備しています。
・更新および主任ケアマネ取得手数料は全て当社負担し、出張扱い
としています。 ・居宅事務がアシストします(請求・実績・記
録確認等 【変更範囲:当社が定める業務】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢(65歳)を上限とする
|
勤務地 |
東京都町田市
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
230,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- 電話手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- インセンティブ35件以上から
1件につき5,000円
主任ケアマネ20,000円
認定調査手当 1件 3,000円
通院同行手当 1件 300円
CM更新主マネ取得経費当社負担出勤扱い
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり500円〜2,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 臨時の業務、事務処理繁忙時、1ヶ月100時間未満、2~6ヶ月
までの平均80時間を超過しない、年間720時間まで。
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇12月30日から1月3日 特別休暇3日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
会社全体懇親会
全体研修
不定期サプライズプレゼント チョコレートやマスカット
産業医による相談 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 研修には積極的に参加していただきたいと願っていま
す。認定・特定の研修全額会社負担。
研修は常勤年2万円支給 非常勤1万円
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
※オンライン自主応募の方は紹介状不要 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
駐車場完備ですので、面接時もお車でお越しください。
新人教育指導体制が充実しており、未経験者やブランクがあっても
安心して仕事ができます。 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 210人
- 就業場所
- 46人(うち女性:35人、パート:6人)
|
事業内容 |
訪問看護、リハビリテーションサービス |
事業所からのメッセージ |
みんなの訪問看護リハビリステーションでは、ケアマネジャーを募
集致しています。
自宅で自立した生活を送ることが困難になった利用者様に対し、介
護保険などを用いながら、安心できる生活を支援するお仕事です。
当社のCMに対し、こんなところにフォーローしてます。
居宅専任事務がアシストします(請求業務・実績入力・記録確認・
書類送付・カルテ整理・連絡調整等)
当社の特徴として
「全職員の幸福を追求するとともに、地域の皆様が安心して暮らせ
る社会づくりに貢献できること」を理念として掲げています。職員
が求めるライフワークバランスを叶えるため、休みやすさとやりが
いを兼ね備えている事業所です。職員一人一人が主役になれる事を
保証致します。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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