内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月25日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、可部公共職業安定所(ハローワーク可部)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※可部公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「34080-04000541」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
介護用寝具、その他縫製品の生産を、裁断から縫製、検査、梱包出
荷まで、一貫生産にて行っております。
この度受注量増加に伴い、正社員1名募集します。
仕事内容としましては、お取引先様からの受注を基に、自社工場、
外注先への材料手配、準備、完成品の引き取り、出荷準備、納品を
行って頂きます。※縫製、検査業務あり。
日々の動き方は下記の様になります。
・午前中お取引先様への納品⇒自社工場、協力工場への材料手配⇒
自社工場での出荷準備
・午前中外注先への材料手配⇒お取引先様への納品⇒自社工場での
出荷準備
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
ブラインドタッチ、メール送受信、簡単なエクセルデータ作成(納
品スケジュール管理表作成など)
携帯:LINEでのやりとり |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
|
勤務地 |
広島県広島市安佐北区
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外で喫煙下さい。 |
給与、手当について
賃金 |
210,000円〜218,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜188,500円
- 定額的に支払われる手当
- 技能手当30,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 通勤手当なしとしてますが、入社後、会社の車で通勤、
移動してもらいますので、ガソリン代はかかりません。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2.00%〜3.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
なし
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- (1)(2)いずれか、状況に応じて異なります。
例年2月、3月、8月、9月は忙しい時期になります。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 23時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
厚生年金基金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後,その他
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参ください)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
弊社生産商品は、縫製技術、品質、スピードに評価頂き、繊維産業
不況が続く中、着実に実績を伸ばしてきました。今年度は更なる業
容拡大、業績向上を図るため、人員を増やします。
弊社としては、法人化から23期目を迎える年となり、更なる進化
を遂げるため、日々努力をしております。
仕事を覚えてもらうまでには、時間が掛かるかと思いますが、一つ
一つ丁寧に指導させて頂き、働きがいのある職場環境づくりに取り
組んでいますので、よろしくお願いいたします。
※業務を行う上で、報告・連絡・相談・質問等のコミュニケーショ
ンスキルが必要です。
*昇給・賞与は、前年度の実績です。会社の業績、労働者の勤務
成績、勤務年数等により、昇給・賞与は決定されます。 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 23人
- 就業場所
- 15人(うち女性:11人、パート:11人)
|
事業内容 |
介護用寝具、ベビー用品・衣料用品の企画支援、縫製、修理を行っ
ています。各メーカーの一次下請け業務を中心に、10ヶ所の協力
工場と共に生産、可部の自社工場にて検品、出荷を行っています。
|
事業所からのメッセージ |
弊社生産商品は、縫製技術、品質、スピードに評価頂き、繊維産業
不況が続く中、着実に実績を伸ばしてきました。今年度は更なる業
容拡大、業績向上を図るため、人員を増やします。
弊社としては、法人化から23期目を迎える年となり、更なる進化
を遂げるため、過渡期を迎えております。
仕事を覚えてもらうまでには、時間が掛かるかと思いますが、一つ
一つ丁寧に指導させて頂き、働きがいのある職場環境づくりに取り
組んでいますので、よろしくお願いいたします。 |
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