内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:9月2日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、京都西陣公共職業安定所 園部出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※京都西陣公共職業安定所 園部出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「26013-03318141」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
介護保険内(老健・通所リハ・通所介護)での介護業務。
(食事・更衣・洗身・洗髪・移乗・排泄)等生活全般の介助業務
・レクリエーションの立案、実行・行事計画立案、実行
・余暇活動・生活リハビリ・ケアプラン作成に関する評価、実行
・記録、評価等
高齢者の方々における生活全般の介助にあたり、在宅復帰や在宅
生活が継続できるように支援して行く仕事です。
未経験者の方でも、指導職が3ケ月付いて教えて行きますので安
心して下さい。入職後でも初任者研修への受講支援もあります。
変更範囲:資格取得による介護支援専門員や相談員及び総務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 日勤以外の早出・遅出・夜勤勤務は業務内容を覚えて頂いてからの
勤務になります。
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須
介護支援専門員(ケアマネージャー)
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
ワード・エクセル・パワーポイント程度 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 深夜業務がある為・定年の定めによる
|
勤務地 |
京都府亀岡市
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人内異動有り、転居を伴わない
。
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外喫煙所完備 |
給与、手当について
賃金 |
192,500円〜260,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 172,500円〜220,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当10,000円〜20,000円
処遇手当10,000円〜20,500円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *夜勤手当6,000円/1回【5~6回/月】
*特定調整13,900~24,600円(勤務内容に
よる)
*待機手当500円/1回【1~2回/月】
*扶養手当0~20,000円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり500円〜7,500円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.40ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 27日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜15時45分
- 就業時間2
- 8時15分〜17時00分
- 就業時間3
- 10時30分〜19時15分
- 特記事項
- (4)16:00~09:00 休憩90分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 3時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 法定伝染病や災害時等1ヶ月
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・社会保険完備(勤務時間による)
・企業年金(確定拠出年金)完備(正社員のみ)
・確定拠出年金・マッチング制度有(正社員のみ)
・職員会による懇親会、日帰り旅行、一泊旅行
・サークル活動(ゴルフ・ソフト等) |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・介護福祉士受験対策講座
・介護支援専門員受験対策講座
・eラーニングによる研修
・法人内勉強会・全老健協会等各種研修参加
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(平日:10時30分~又は、13時30分~で受け付けます。) |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参下さい)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
|
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 128人
- 就業場所
- 78人(うち女性:52人、パート:17人)
|
事業内容 |
要介護者の入所、短期入所療養介護、通所リハ、通所介護、居宅介
護支援、訪問リハビリ等介護保険事業
食事介助、入浴介助、リハビリ等の業務を365日営業です。 |
事業所からのメッセージ |
*介護支援専門員資格取得に向けたeラーニングを職員は無料受講
でき、働きながら資格取得可能です。
*弊社は、年間休日120日+計画的有給の取得5日=125日の
休日数で、月20日出勤・休日10~11日、残業もほぼ無く働
きやすさは抜群です。
*人生の先輩である高齢者の方々に対して、尊敬の念を持って仕事
をしていただきたいと思っています。
*介護福祉士の諸手当を含む月給例は、236,800~333,
000円程度です。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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あな...
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