内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:5人
- 受理日:9月4日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、会津若松公共職業安定所(ハローワーク会津若松)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※会津若松公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「07030-06871641」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(臨時職員) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
〇要介護高齢者に対する介護全般
当施設で入浴・排便・食事などの介護を担当します。
※応募前職場見学希望の方は、事前連絡を
いただければ可能です。
変更範囲:変更なし
入社後の資格取得可能です。資格取得の支援制度もございます。
臨時職員として採用ですが、資格取得後、正社員登用します。 |
試用期間 |
なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:就業後免許取得特休制度あり:毎年3月正職登用試験実施
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
福祉施設事業の経験等があれば尚可
|
必要な免許・資格 |
ホームヘルパー2級
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
社会福祉主事任用資格
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 省令2号深夜勤務の原則禁止
|
勤務地 |
福島県大沼郡会津美里町
特別養護老人ホーム 宮川荘、特別養護老人ホーム 会津敬愛苑
特別養護老人ホーム にいつるホームのいずれか
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人内事業所間
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
159,600円〜187,890円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 147,600円〜175,890円
- 定額的に支払われる手当
- 介護支援加算手当8,000円〜8,000円
介護処遇改善手当4,000円〜4,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 【計算法】日給額×20.5日
※シフトにより各手当あり
早番手当(平均月6回程度)@800円/回
遅番手当(平均月6回程度)@1,000円/回
夜勤手当(平均月5回程度)@6,500円/回
- 賃金形態
- 日給7,200円〜8,580円
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,500円〜1,640円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.90ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額31,600円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 23日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 6時00分〜15時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- 就業時間に関する特記事項
(4)17:00~8:45
(5)23:45~8:45
※他、シフトあり
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
118日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制(月8日から10日休み)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
医療法人明精会 託児所 (利用委託契約締結)
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
賃金規定による
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・職員健康管理に力を入れております。
健康診断診一般項目以外で(法人全額負担にて肝臓がん・すい臓
がん・消化器がん等の腫瘍マーカー血液検査を実施)
・職員の心身のリフレッシュと健康維持サポート事業として、JO
Yフィットスポーツジムの法人会員登録をしています。
職員、そのご家族であれば、月額利用料が法人割引された金額で
の優遇利用等ができます。 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),ジョブ・カード,その他
- その他の応募書類
- 資格証写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
採用試験日時等は電話にて相談可能です。 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
36協定・変形労働時間:届出済
職場見学:可(事前連絡必要)
転勤あり:施設間
業務でのマイカー使用:なし
駐車場あり:無料
※事前連絡の上、履歴書(写真添付)・紹介状を就業場所所在地
まで提出してください。
(ジョブカードをお持ちの方は、応募書類に添えて提出も可)
書類選考後、採用結果、面接結果、面接場所日時等を
ご連絡します。
尚、面接時に適性検査・作文を行います。(筆記用具持参)
※書類選考で不採用の方は応募書類を返却します。
書類選考通過者は応募書類を返却しません(責任廃棄)
◆入社後の資格取得可能、資格取得の支援制度あり◆
資格取得後、正社員登用 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 262人
- 就業場所
- 85人(うち女性:63人、パート:17人)
|
事業内容 |
特別養護老人ホームの経営、老人デイサービス事業の経営、老人短
期入所事業の経営、認知症対応型老人共同生活援助事業の経営、老
人居宅介護等事業の経営 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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転勤の可能性あり(転勤範囲:会津若松市内) 【経験・資格】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)必須
18歳~65歳(18歳未満の者の深夜勤務の原則禁止、定年が66歳のため)
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経験不問
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