内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:10月11日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※千葉公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「12010-32146041」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
リハビリ専用器具への誘導など、リハビリトレーナーとして運動の
支援(マシントレーニング補助、体操、レクリエーション、入浴介
助、送迎等)をお任せします。介護負担は低めのため、未経験・ブ
ランクのある方でも安心。研修期間中は先輩トレーナーと一緒に支
援します!
<企業からのメッセージ>
リハビリを通じて高齢者の方を元気に!
お客様へ笑顔を届けるデイサービス
夜勤なし◆早期昇格可◆未経験者歓迎
【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給1100円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:正社員の登用実績あり
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
令和6年3月から、千葉市認知症介護基礎研修の受講が義務付けら
れています(研修費用3,000円)。入職半年後に研修費用を補
助致します(領収証の提出が必要)
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
エクセル、ワードの基本操作 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
千葉県千葉市若葉区
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,200円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,200円〜1,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※試用期間3カ月は時給1,100円になります。
※通勤手当につきましては、当社規定によります。
※千葉市認知症研修費用3,000円は、入職半年後に
補助致します(領収証提出が必要になります)。
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜100円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 9時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時45分〜17時15分
- 特記事項
- ※週28時間以下の勤務を希望される方を募集
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週1日〜週3日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇(12/30~1/3)シフトによる休み
※入職半年後に、出勤日数に応じた有給
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
_
|
復職制度 |
あり
_
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,その他(当日持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
リハビリ特化型半日デイサービスの介護職員(リハビリ補助)のお
仕事です。
これまでのデイサービスと違った、カフェのような内装です。
折り紙や塗り絵の様なレクリエーションではなく、最期まで自宅で
元気に過ごすためのリハビリを行うデイサービスです。
介護の経験の無い方でも大丈夫!!しっかりと研修を行いますので
安心してご応募ください!!経験は無くても元気がある方なら大歓
迎です☆
弊社は「ここに来ると元気になるよ」と言ってもらえるデイサービ
スを目指しております!!
地域の高齢者の方々に、是非みなさまのお力をお貸しください!!
!
お願いするお仕事は、マシントレーニング補助、体操、レクリエー
ション、入浴介助、送迎です。
※試用期間中は時給1,100円になります。
※オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)
※週3日以内の勤務を希望される方を募集致します!
*従業条件に応じて雇用保険に加入、年次有給休暇は法定通り付与 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 14人
- 就業場所
- 9人(うち女性:6人、パート:6人)
|
事業内容 |
弊社は千葉市中央区で、地域密着型通所介護(半日型リハビリデイ
サービス)と居宅介護支援事業所を運営しております。 |
事業所からのメッセージ |
スポーツジムのような高齢者向けのリハビリ施設!
カフェの様なデイサービスというコンセプトで運営しており、オシ
ャレな内装になっております。是非ご見学にお越しください。
介護施設ではありますが、利用者様の自立度が高く、重介助は殆ど
無いので、介護現場初心者の方でも安心してお仕事できます。
介護職の経験をお持ちの方でも、当デイサービスでは殆ど全ての方
が初心者の方とスキルは変わりありません。
研修を受けて頂ければ誰でも必要なスキルを身に着けて頂けるので
、安心してご応募ください。 |
事業所に関する特記事項 |
デイサービスのお仕事ですが、入浴・食事介助はあり
ません。また自立度の高い方が多いので、排泄介助な
ど直接的な介助もほとんどありません。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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