内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：12月9日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、豊田公共職業安定所（ハローワーク豊田）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※豊田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「23090-11852241」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
入職予定：２０２５年４月～
地域包括支援センターで保健師として、
主任ケアマネージャーや社会福祉士と連携しながら、
相談窓口業務および付帯する業務を担当していただきます。
※豊田市豊南地区が担当地域
１．高齢者の方に関する総合相談
２．介護予防ケアマネジメント
３．権利擁護事業
４．地域のネットワークづくり 等
［変更範囲：トヨタ自動車健保組合での特定保健指導等］ |
| 試用期間 |
あり（３か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
保健師業務の実務経験３年以上。ただし、地域包括支援センターで
の業務経験については不問。
|
| 必要な免許・資格 |
保健師
必須
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- ６０歳定年制
|
| 勤務地 |
愛知県豊田市
名鉄バス トヨタ記念病院バス停下車徒歩３分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 就業場所の変更：トヨタ自動車健
保会館
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
244,280円〜278,760円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 239,680円〜274,160円
- 定額的に支払われる手当
- 食事手当4,600円〜4,600円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1.00％〜1.00％（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計6.70ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
フレックスタイム制
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- ８：３０～１７：３０を所定労働時間として、８時間勤務。
休憩時間は、１２：３０～１３：３０。
フレックスを利用する場合は、最低４時間以上を勤務。
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 災害時・感染症拡大時等の対応、急な離職等による人員不足、機械
の故障等トラブルへの対応、クレーム対応
|
| 月平均労働日数 |
20.3日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
121日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 週５日間の勤務（施設稼働日による。）
ＧＷ、夏季、年末年始休暇あり
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 企業年金 |
確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
あり
めいてつ保育ステーション豊田市ぽっぽ園
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
配偶者の転勤や介護により退職した場合、再雇用申請ができる制度
（対象要件あり）
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
その他（１月～２月ごろ） |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 定型の履歴書、資格証明
- 応募書類の送付方法
- 郵送
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
健保組合ＨＰの求人ページに提携の履歴書を掲載しています。
そちらの帳票をご使用ください。 |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊応募前に事業所見学をしていただいています。
事業所見学後、応募いただいた方には面接を実施しています。
＊通勤手当は、当組合規定により支給します。
＊マイカー通勤の場合、組合就業規則に則って、
トヨタ車またはダイハツ車の場合のみとさせていただいてます。
＊無料駐車場を準備しています。
＊年次有給休暇は労働基準法どおりの付与となります。
＊【ハローワーク豊田からのお願い】＊
ご応募の際は紹介状の交付を受けてください。
また、求人票は雇用条件を保証するものではありませんので、
採用時は事業所より雇用契約書等の交付を受けてください |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 155人
- 就業場所
- 89人（うち女性：74人、パート：15人）
|
| 事業内容 |
健康であるためのＰＲ・予防・体力づくりをはじめ老人保健施設・
健康支援センターの運営などの保健事業。病気やケガ・死亡・出産
などをした時の保険給付事業。 |
| 事業所からのメッセージ |
利用者様第一に、職員一丸となって働いています
明るく元気な職員が多い職場です
まずはお気軽にお問合せください。
【賞与が年２回】あり、【通勤手当も支給】いたします。
職場見学を受け付けていますので、ぜひ一度ご連絡ください。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます！
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