内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：12月2日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋東公共職業安定所（ハローワーク 名古屋東）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「23010-39548541」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
【未来の店長→その先のキャリアも見出せる】
◎東海～関東で６７店舗を展開する『ステーキのあさくま』で主体
的な店舗運営にチャレンジしましょう！
【未経験者・第二新卒も大歓迎です♪】経験・性別は一切不問
★異業種出身メンバーも活躍中
★早期の店長昇格も可能
■月給２７万円～３１万円（定額残業代４５時間分を含みます）
変更範囲：なし |
| 試用期間 |
あり（原則２ヵ月（延長する可能性はあり））
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
飲食業界でのご経験
とくにマネージメント経験
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル |
メール送受信、チャットワーク、エクセル・ワード多少の操作 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労働基準法第６１条の年少者の深夜業
|
| 勤務地 |
神奈川県藤沢市
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 全国あさくま店舗（千葉、埼玉、
神奈川、静岡、愛知ほか）
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
270,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 202,000円〜232,900円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
68,000円〜77,100円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、４５時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0円〜40,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜400,000円（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間
10時00分〜23時00分の時間の間の8時間程度
- 特記事項
- １日４ｈ～１０ｈのシフト勤務
１ヵ月所定労働時間１７０ｈ
月給には定額残業代４５時間分含む
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 29時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 事情：繁忙期、クレーム対応、キャンペーンの場合
上限：１カ月７５時間、１年７２０時間
|
| 月平均労働日数 |
21.7日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
104日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- １か月の公休日は７～８日
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
社命により片道１．５時間以上か
かるの場合、レオパレスを用意。
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
社宅（レオパレス）について
人事異動のため配属先が自宅より片道１．５時間以上かかる場合は
、
会社が配属先になるべく近いところにレオパレスを用意する。
初期入居費用と引っ越し代は会社の負担とする。
駐車場代は契約は会社で行うが費用は入居者負担とする。
光熱水道代は入居者個人が自ら契約し入居者負担とする。
月々の家賃（＋共益費その他）の自己負担額は、
１年目は２０（～３０）％
２年目は８０％
とし、３年目（入居後２５か月目）からは１００％入居者負担とな
る。
また、その３年目からは会社契約から個人契約に切り替える。
なお、人事異動の時期以外で社員本人が自分の好みのアパートを自
分で選んだ場合には費用は最初から全額自己負担とする。 |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 1300人
- 就業場所
- 11人（うち女性：8人、パート：10人）
|
| 事業内容 |
ビーフステーキを中心としたステーキレストランテェーン。関東か
ら中部を中心に６５店舗展開中。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます！
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