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建築板金施工技術者(宇都宮市石井町)

事業所名非公開 -栃木県宇都宮市 - 正社員

  • 採用人数:2人
  • 受理日:1月31日
  • 有効期限:3月31日

「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。

このページの情報は、宇都宮公共職業安定所(ハローワーク宇都宮)の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※宇都宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。

事業所名非公開の理由
  • 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
  • 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。

ご興味をもたれたら求人番号「09010-03520351」を必ずお控えください。

有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。

募集内容、仕事概要
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 (1)金属板金加工取付
 学校の体育館、工場、老人施設、住宅等の屋根、樋の取付を行い
 ます。
(2)営業、工事管理

経験がなくともご指導いたします。

※10メートル程度の高所作業になります。

*トライアル雇用併用求人

【業務の範囲:変更なし】
試用期間 あり(3ヶ月、トライアル期間(3ヶ月))
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
現場手当なし
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴
不問
必要な経験等
不問
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
年齢 制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
60歳定年のため。18歳以上(労基法62条:高所作業)
勤務地
栃木県宇都宮市
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
給与、手当について
賃金 250,000円〜375,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当
現場手当5,000円〜30,000円
固定残業代
あり
45,000円〜45,000円
その他の手当等付記事項
皆勤手当:5,000円~10,000円

*上記C欄に記載された時間数は固定残業代の算出根拠
であり、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示
すものではありません。
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、基本給+現場手当の
額が下限205000円28時間分、同上限330000円場合は
18時間分と計算。超過した場合には法定の通り支給。
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計3.00ヶ月分(前年度実績)
通勤手当 なし
給与の締め日 固定(月末)
給与の支払日 固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
5日
労働時間について
就業時間
就業時間
8時00分〜17時00分
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数 23.3日
休憩時間 120分
年間休日 85日
休日
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他の休日
年末年始休み、お盆休み、ゴールデンウィーク等、弊社年間カレン
ダーによる
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 加入
退職金制度 あり(勤続年数3年以上)
定年制 あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで)
勤務延長 なし
入居可能住宅 単身用あり
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 該当者なし
介護休業取得実績 該当者なし
看護休暇取得実績 該当者なし
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 なし
福利厚生の内容 「働くみんなに笑顔を、働くことに喜びを」をスローガンに、従業
員への投資(福利厚生)を行うため、以下のような取り組みを行っ
ています。
 
(1)従業員の老後をより豊かにできる年金制度「イデコプラス」
を導入いたしました。従業員のイデコ(個人型確定拠出年金)に会
社として相応の金額を上乗せし、支援いたします。
(2)従業員の健康管理を会社がサポートしていきます。本年度、
健康経営優良法人の認定をいただきました。これからも長期的な視
点に基づき継続して健康経営に取り組んでまいります。
(3)数年前より加工設備への投資を継続的に行っています。充実
した設備で工事の生産性を上げ、従業員の将来に対する不安を取り
除くことで安心して働ける職場作りを目指しています。
フルタイムの就業規則 あり
パートタイムの就業規則 なし
選考について
選考方法 面接(予定2回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
書類選考結果通知
面接選考結果通知
面接後5日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他(面接時、持参)
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
担当者
求人に関する特記事項
特記事項 *マイカー通勤時の駐車場は無料。
会社情報
従業員数
企業全体
21人
就業場所
20人(うち女性:2人、パート:0人)
事業内容 建築板金業
事業所からのメッセージ  当社は創業以来70年以上続く歴史の中、「確かな施工で品質と
安心を提供し続ける」ことでお客様に満足して頂いております。そ
のベースにあるのが従業員の方々が紡いできた日々の努力です。こ
の従業員への投資福利厚生を行うため、(1)従業員の老後をより
豊かにできる年金制度「イデコプラス」を導入いたしました。従業
員のイデコ(個人型確定拠出年金)に会社として相応の金額を上乗
せて支援いたします。(2)従業員の健康管理を会社がサポートし
ていきます。本年度、健康経営優良法人の認定をいただきました。
また、入社後はOJT等でサポートし、必要な資格も会社負担で取
得への後押しをいたします。(3)数年前より加工設備への投資を
継続的に行っています。充実した設備で工事の生産性をあげ、従業
員の将来に対する不安を取り除くことで安心して働ける職場作りを
目指しています。

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