内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月12日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋中公共職業安定所(ハローワーク 名古屋中)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋中公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「23020-87764441」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
【お客様対応業務】
1.携帯電話、タブレット、アクセサリー販売と契約手続き
2.携帯電話、タブレットの操作案内(スマホ教室)
3.料金プランや各種サービスの変更、提案、案内
4.端末の故障診断、修理受付
5.使用方法の改善提案 等
【管理業務】
1.商品や店頭ツールの発注、在庫管理
2.フロアマネージャー、コンサルティングマネージャー
3.スタッフ管理
4.業績管理 等 「働き方改革関連認定企業」
○仕事内容変更:原則無し |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
携帯ショップでの販売経験、店長など役職者経験、その他各種販売
現場で同等の経験のある方
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年60歳のため
|
勤務地 |
愛知県尾張旭市
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 愛知県・岐阜県・三重県・静岡県
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙室あり |
給与、手当について
賃金 |
211,700円〜236,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,100円〜220,500円
- 定額的に支払われる手当
- 通信手当500円〜500円
地域手当11,100円〜15,400円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 基本給はスキル・経験に応じて決定/保有資格による
資格手当支給あり/会社の定める役職者には役職手当
支給/時間外勤務手当は全額支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜2,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.30ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額100,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間
7時00分〜22時00分の時間の間の7時間以上
- 特記事項
- 店舗営業時間が9:00から18:00となりますので、勤務時間
は8:30から18:30の間で設定されます。
所定労働時間は7.5時間です。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- キャンペーン・イベントの開催、店舗改装、大規模なクレーム対応
、新店舗開店、6回限度、月80時間、年720時間まで
|
月平均労働日数 |
20.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
122日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年間休日数は2024年度の予定です。
有給休暇は入社時から付与。(付与日数は入社日に応じて異なる)
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
勤続3年以上、原則退職後5年以内、円満退職者。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
ご自宅の近くに当社直営店がある場合、選考場所が直営店になる場
合もございます。/選考方法その他:適性検査 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
ドコモショップで、接客やサービスのご案内をお任せします
・お客様からのニーズに沿ったご提案で感謝される機会が多く、
働く喜びを実感できるお仕事です。
・働きやすい環境は社外からも評価をいただいています。
★充実した休暇制度
有給休暇をはじめ、傷病特別休暇、転任休暇、結婚休暇、
忌引休暇、生理休暇、出生支援休暇、出産休暇、
配偶者出産育児休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、
公務休暇、ボランティア休暇、特定疾病サポート休暇など、
多くの休暇制度があります。
★女性育休取得率100%
女性だけでなく男性も育児休暇の取りやすい職場環境です。 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 5384人
- 就業場所
- 7人(うち女性:3人、パート:0人)
|
事業内容 |
(1)携帯ショップの運営、家電量販店・二次代理店への卸売り(
2)法人向け携帯電話及びソフトウェア等の販売(3)地方創生関
連ビジネス、QUOカード及びQUOカードPayの発行・精算 |
事業所からのメッセージ |
当社は日本で一番、携帯電話を販売している会社です。
以下のトレーニングプログラムを用意していますので、安心して働
ける環境です。
1.ショップでの研修
WEBトレーニング、店頭でのOJT、
接客シミュレーション、キャリア資格研修
2.TGトレーニング
入社時研修、フォローアップ研修
3.キャリア研修
新人スタッフ研、システム操作研修、新人フォロー研修、
キャリア資格試験研修
4.CDA研修(当社子会社の研修専門会社による研修)
入店時研修、応対力向上研修、フロアオペレーション研修
またショップで経験を積んだ後、社内公募やフリーエージェント制
度を活用し、モバイル事業だけではなく、新たなフィールドに挑戦
することもできる会社です。
興味を持たれた方は、是非応募してください。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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