内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：12月4日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、三島公共職業安定所 伊東出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※三島公共職業安定所 伊東出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「22052-03261041」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
○チェックイン・チェックアウト（精算等）業務
○宿泊予約受付（電話・インターネット・ＦＡＸ・メール）
○チェックアウト精算の締め業務
（パソコン入力による売上金計算、集計表出し）
○旅行会社・インターネット経由予約通知の処理
○インターネット各プランの新規作成、料金調整、在庫管理
○旅行会社・インターネット経由予約の在庫管理
○業者からの請求書管理（仕入帳・伝票記入）
○お客様の車移動（敷地内駐車場）駅へのお送り（ワゴン車使用）
○事務一般 ○宿泊予約ソフトの入力
※チェックイン・アウト時などで、一部簡単な英語対応あり
「変更範囲：変更なし」 |
| 試用期間 |
あり（２ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績：あり
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
フロント業務経験、及び多少の英会話ができれば（自動翻訳機使用
可能）尚可（必須ではありません）
|
| 普通自動車運転免許 |
あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル |
パソコン基本操作（ワードは必須）。お客様からの問合せメール返
信業務あり。専用の宿泊予約ソフト使用あり（事前の知識は必要な
し）。 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜69歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢７０歳
|
| 勤務地 |
静岡県伊東市
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 共用部は禁煙（屋外喫煙専用場所設置） |
給与、手当について
| 賃金 |
1,150円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,150円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり500円〜500円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額3,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 5日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間１
- 7時30分〜10時30分
- 就業時間２
- 11時30分〜19時00分
- 就業時間３
- 7時30分〜15時00分
7時30分〜19時00分の時間の間の8時間程度
- 特記事項
- シフトによる
※求人条件特記事項欄参照
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週4日程度 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフトにより月８日～１０日程度
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日 |
待遇について
| 加入保険 |
労災保険 |
| 企業年金 |
厚生年金基金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数10年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 |
あり |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
１部屋：１人／寮費：１万円 寮
は敷地内にあり
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
従事する職務に応じて賃金を決定する
|
| 復職制度 |
あり
結婚・出産・介護等により、一旦退職した後に復職できる（再雇用
できる）
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定2回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他，求職者マイページ（面接時に持参）
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
【就業時間について】
Ａ． ７：３０～１０：３０ ＋ １４：３０～１９：００
Ｂ．１１：３０～１９：００
Ｃ． ７：３０～１５：００
Ｄ． ７：３０～１１：３０（午後休み）
Ｅ．１４：３０～２０：００（午前休み）
※シフトによる１ヶ月単位の変形労働制
（休憩時間は勤務状況による）
※客室数：２１部屋 最大収容人数：６０名ほど
※マイカー通勤：可（無料駐車場あり）
※加入保険は就業時間／日数により変わります
☆就労の前に「労働条件通知書」等書面によりお互いに実際の採用
条件を必ず確認して下さい☆ |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 20人
- 就業場所
- 20人（うち女性：12人、パート：8人）
|
| 事業内容 |
旅館業 ＊ |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます！
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