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森林の造成・整備、林道・作業道の建設事業所名非公開 -岐阜県下呂市
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | その他
事業拡充
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仕事の内容 | 1.植林・下刈・保育・間伐等の森林整備事業全般。 (刈払機やチェーンソーを使用しての育林作業) 2.重機(バックホー)を使用して、林道・作業道等の新設や修理 を行うほか、グラップルで木材集積等も行う。 ※仕事内容の詳細は面接時にご説明します。確認したいことがある 場合は面接時に必ずおたずねください。 就業場所の詳細についてはハローワーク窓口にお問い合わせ下さい 【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
・バックホーの経験者は、経験年数・年齢(高齢者)を考慮して特
別に優遇します。 ・チェーンソー・刈払機 経験者優遇 |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
岐阜県下呂市
岐阜県郡上市 岐阜県関市 福井県大野市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
260,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額8,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 22.1日 |
休憩時間 | 70分 |
年間休日 | 99日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
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復職制度 | あり
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | なし |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
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特記事項 | 1、自宅から一定場所に集合し、社用車で複数人で現場に行き作業 後も同様とする。 2、林道・作業道作設にバックホー経験者は年齢、待遇等特別に優 遇する。(重機は会社保有) 3、年齢や実務経験に応じて給与・手当等待遇を決定する。 4、作業用の機械機具、特殊作業着、作業服、靴等はすべて会社の 現物支給。 5、旅行積立てにより、2年毎に海外視察旅行。 ※入居可能住宅については自宅通勤が原則であるが、入社希望者 によって協議する。 バックホーの経験者は、経験年数・年齢(高齢者)を考慮して特 別に優遇します。チェーンソー・刈払機 (資格のない場合は、入社後に研修で取得していただきます) |
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従業員数 |
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事業内容 | 国立研究開発法人森林整備センターとの分収造林契約に基づく(国 の公共事業)造林実行者、他に岐阜県の発注する森林整備事業 085 |