内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:1月15日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋東公共職業安定所(ハローワーク 名古屋東)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※名古屋東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「23010-01832851」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
サービス付き高齢者向け住宅にお住いの入居者宅に訪問し、歩行訓
練や運動機能の回復等のリハビリや、作業や動作などを用いての訓
練・指導・援助、食事前の体操指導をお願いします。
また、レクリエーションの企画・実行等の業務もお手伝いして頂く
場合がございます。
「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給1,400円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:実績あり(介護士2名)
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
福祉施設での勤務経験
|
必要な免許・資格 |
理学療法士
必須
作業療法士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
一般的な文字入力やタブレット操作 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
愛知県名古屋市千種区
(施設内)訪問看護ステーションへの配属です。
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,450円〜1,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,450円〜1,800円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
その他
- その他の支払日
- 翌月末日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間
9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度
- 特記事項
- 就業時間は要相談
原則残業はありませんが入居者対応等がある場合残業になる場合が
あります
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
0分 |
週所定労働日数 |
週2日程度労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフトにより決定(原則、曜日固定)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職務により基本給を決定
|
復職制度 |
なし
|
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 外部研修への参加等
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
訪問看護ステーションに属し、看護師や往診医と連携して入居者様
の健康維持・管理や、お食事前の体操指導をお願いします。
入居者様の状態を把握し、適切なリハビリを行いADL向上のお手
伝いをお願いします。
外出機会の減った入居者の運動機能回復や、身体を動かすことへの
意欲向上のお手伝いが必要です!
あなたのコミュニケーション能力を、ガジュマルにお貸しください
!
小さなお子様がいる方でも、4時間未満の時短勤務の検討が可能で
すので、ぜひご応募ください。
*労働条件により、有給休暇日数、各種保険加入は法定通り。
***お願い***ハローワーク名古屋東
応募には、ハローワークの紹介状が必要です。
(オンライン自主応募の場合を除く) |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 29人
- 就業場所
- 29人(うち女性:22人、パート:17人)
|
事業内容 |
56室のサービス付き高齢者向け住宅及び訪問介護、訪問看護ステ
ーション(併設)を運営しています。 |
事業所からのメッセージ |
サービス付き高齢者向け住宅の入居者様へリハビリの提供や、作業
や動作などを用いての訓練・指導・援助、食事前の体操指導などを
行って頂きます。
また、受診時の付き添いやレクリエーションのお手伝いもお願いす
る場合があります。
併設の訪問看護ステーションへの配属となり、看護師や往診医と連
携しながら、入居者様の健康維持・管理等をお願いします。
高齢者とのお話やお世話が大好きな方、そのコミュニケーション能
力をガジュマルで発揮しませんか?
病院などと違い設備が整っていないので、今までに培ってきた経験
と技術
を存分に活かしてください。
4時間未満の勤務も検討可能です!一度、ご相談ください。
※勤務状況により、社会保険・雇用保険等への加入可能。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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