内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月15日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、群馬富岡公共職業安定所(ハローワーク富岡)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※群馬富岡公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「10080-02840941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(有期雇用社員) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
・入居者の健康管理及び介護
・服薬管理、インスリン注射、経管栄養、創傷処置等
・看取りも含めた終末期ケア
入居者の個別ケアを通して自己成長を実感できる職場です。
変更範囲:会社の定める全ての業務 |
試用期間 |
なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:20名
|
学歴 |
専修学校以上が必須
- 専攻課程
- 専門又は大学卒
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
准看護師
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
群馬県富岡市
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 富岡市内
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
221,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 206,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当15,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 皆勤手当 5,000円
夜勤手当 8,000円/回
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額24,500円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時30分〜16時30分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 9時30分〜18時30分
- 特記事項
- 就業時間(4)11:00~20:00
(5)夜勤時間22:00~7:00 相談可
変則勤務有 ※休憩時間は就業時間によります
・就業時間については他の時間帯もありますが、相談に応じます
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
108日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職務(役割)に応じて基本給を設定
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接日当日持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※欠勤等した場合は控除あり
※昇給は会社の業績によります。
※正社員前提の求人です。
試用期間の3ヶ月は有期雇用とし、期間終了後、双方合意の上、正
社員として契約を更新します。
「更新上限:有(通算契約期間3ヶ月/更新回数1回)」
【正社員登用後について】
基本給:206,000~250,000円
(基本給は、前歴・経験年数・能力により応相談)
皆勤手当:5,000円
職務手当:15,000~30,000円
夜勤手当(1回):8,000円
昇給あり:前年度実績あり 1月あたり0~5,000円
賞与あり:前年度実績あり 年2回 計3.00ヶ月分
退職金共済:なし、退職金制度:あり(勤続3年以上)
定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり(上限なし)、勤務延
長あり(上限なし)
☆65歳以上の方も応募可 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 93人
- 就業場所
- 21人(うち女性:18人、パート:10人)
|
事業内容 |
特別養護老人ホーム(ユニット型・多床室型)内介護・看護ショー
トステイ及び、介護付き有料老人ホーム |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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通勤手当月額:15,000円
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18:30〜17:30(休憩60分)
残業時間月平均3時間
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