内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月3日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋南公共職業安定所(ハローワーク 名古屋南)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋南公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「23030-22227141」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
●職場は冷暖房完備の快適な環境です。
●機械部品の加工・製作、マシニングセンタ業務
●基本的な仕事の流れ 加工図面の確認→段取り→加工→寸法確認
●大ロットの量産部品ではなく加工部品の多くは1~2個の小ロッ
トです。多くの異なる加工図面と日々接することで新しい知識や
経験を得ることができます。また、図面指示通りの部品に加工で
きた時には達成感を感じていただけると思います。
●経験者歓迎、未経験の場合は先輩社員が丁寧にお教えします。
「変更範囲:変更なし」
※応募希望の方は
ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
その他の金属加工関係資格
あれば尚可
数値制御旋盤作業者・フライス盤作業者等
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため
|
勤務地 |
愛知県豊明市
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり |
給与、手当について
賃金 |
190,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 190,000円〜280,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ◆残業代100%支給(1分単位で支給)
◆子供手当(1人につき2万円、2人目以降も同条件)
◆資格手当
◆役職手当
◆出張手当
◆出向手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜7,500円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時15分〜17時30分
- 特記事項
- 繁忙期に休日出勤の可能性あり(年6回位)
その場合は振替休日取得または割増賃金で支払
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期に限り、年6回を限度として1ヶ月75時間、1年720時
間まで
|
月平均労働日数 |
20.6日 |
休憩時間 |
75分 |
年間休日 |
117日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- GW、夏季、年末年始
会社カレンダーによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
単身用あり
入居に関する社内規定あり
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
社会保険完備
退職金制度
制服貸与
食堂完備
昼食補助
工場内冷暖房完備
ドリンクサーバー
駐車場無料
資格取得補助制度(100%会社負担)
独身用借上げ社宅制度(自己負担額:月3万円 ※入居条件あり)
社内マッサージ制度(60分2千円/月2回まで利用可)
社員旅行(沖縄、北海道など)
保養所あり |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「不可」
- 研修制度の内容
- 階層別研修
品質研修
環境研修
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- Eメール
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
◆無料駐車場あり
◆制服あり(無償貸与)
●職場は冷暖房完備の快適工場。
●有給休暇取得率は80%以上(年間付与日数比)。
●昼食補助 月額3,500円(毎週月曜日は寿司弁当)
●資格取得補助制度(受験費用は全て会社負担)
●人間ドッグ受診補助
●無料ドリンクバーなど社員の福利厚生にも積極的。
●健康経営優良法人認証取得済。
●ISO9001・14001取得。
●愛知ブランド認証。 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 87人
- 就業場所
- 26人(うち女性:0人、パート:0人)
|
事業内容 |
主に自動車部品を組み付ける設備や治具、ベンダー型などを設計製
作しています。単発機をはじめ、ラインの自動化に対応した自動機
の製作実績も多く、お引き合いは海外からもいただいております。
|
事業所からのメッセージ |
●事業規模拡大に伴う増員募集です。
●職場は冷暖房完備の快適工場。
●有給休暇取得率は80%以上(年間付与日数比)。
●残業代100%支給(1分単位で計上)。
●昼食補助 月額3,500円(毎週月曜日は寿司弁当)
●資格取得補助制度(受験費用は全て会社負担)
●人間ドッグ受診補助
●無料ドリンクバーなど社員の福利厚生にも積極的。
●健康優良法人認証取得済。
●ISO9001/14001取得。
●愛知ブランド認証。 |
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