内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：12月26日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、岐阜公共職業安定所（ハローワーク岐阜）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※岐阜公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「21010-43582241」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
新築、改修するビルや商業施設などの電気ケーブル配線、電気配管
、装置の据え付けや、コンセント、照明器具などの機器の取り付け
などの電気施工業務をしていただきます。高所作業（高所作業車使
用）や、土木工事（地中埋設管）もあります。
未経験の方は仕事の先輩社員に付いて作業の補助をしながら（ほぼ
体力仕事です。）、建設現場の雰囲気に慣れていただき、徐々に難
易度の高い作業（このあたりから頭脳が必要です。）もお願いして
いきます。
当社の社員は未経験者がほとんどです。一から勉強して資格を取得
してくれた人ばかりです。
経験者は能力や適性に合わせて、現場での電気施工業務と、図面作
成や工程調整する管理業務を選択可能です。 変更範囲：変更なし
|
| 試用期間 |
あり（１か月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 日給：９０００円
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
建設工事の経験、知識
|
| 必要な免許・資格 |
第一種電気工事士
あれば尚可
第二種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
|
| 普通自動車運転免許 |
あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢６０歳のため
|
| 勤務地 |
岐阜県岐阜市
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所あり |
給与、手当について
| 賃金 |
220,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 190,000円〜190,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
30,000円〜30,000円
- その他の手当等付記事項
- 技能手当、家族手当、資格手当
【経験者の賃金について】
経験があり、第１種電気工事士の資格取得者等は、一定
の期間終了後、賃金の見直しをします。月額３５万程に
なる可能性があります。
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、月２１時間分の時
間外手当として支給。固定残業時間を超える場合には追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計5.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額12,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 25日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末）
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時40分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 通常を大幅に超える受注が集中し、特に納期がひっ迫した時、一か
月７９時間、一年７２０時間まで延長
|
| 月平均労働日数 |
21.4日 |
| 休憩時間 |
100分 |
| 年間休日 |
108日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 年末年始、ＧＷ、夏季休暇があります。現場都合により、土曜日出
勤するときがあります。
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
新築ワンルーム、バス、トイレ、
インターネット完備
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
＊拘束時間を短縮するため、社用車貸与にて現場への直行直帰
＊社内イベントの充実（社員旅行、忘新年会、その他）
＊国家資格所得講習支援
（電気工事士、電気工事施工管理技士など）
＊建設各種技能資格・特別教育資格取得支援（高所作業車、玉掛け
、クレーンなど）
＊その他 日本赤十字救命救急講習など社会に役立つ講習会への積
極的参加 |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
当社は長年培った技術力と信頼で様々な現場に携わっており、どん
な現場もこなせるマルチかつスペシャリストな電気工事業者です。
大型物件に関わることも多く、地域のシンボル的な建築物にも施工
協力させていただいております。そういう現場は達成感も大きいで
す。
これからもっと成長するため増員し、将来の幹部候補となってくれ
る人材を募集します。
社員さんが安心できる、安全な環境で、安定した、健全で働きやす
い会社を目指しています。
社員さんのキャリアアップのため資格取得に関しても積極的に奨励
しております。
＊国家資格取得対策講習への参加（電気工事士、電気工事施工管理
技士、消防設備士など）
＊各種建設技能資格・特別教育資格取得支援（高所作業車、玉掛
け、クレーンなど）
＊その他 日本赤十字救命救急講習など社会に役立つ講習参加
働きやすい職場にするために取り組んでいます。
＊拘束時間を短縮するため、社用車貸与にて現場への直行直帰
＊社内イベントの充実（社員旅行、忘新年会、その他意見交流会） |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 12人
- 就業場所
- 12人（うち女性：0人、パート：0人）
|
| 事業内容 |
大手上場企業の協力会社として、公共施設やマンション、ビルや工
場、倉庫、物販店舗や大型商業施設などの新築、改修にかかる屋内
、および屋外の電気設備工事全般 ０７９
|
| 事業所からのメッセージ |
大手設備業者や大手ハウスメーカーなどと高い施工品質で、小さい
ながらも３０年以上の取引があり、業務や業績は安定しています。
社員のため、資格取得や個人の能力向上に積極的に取り組んでいま
す。
未経験の方も先輩社員が業務を一からお教えしますので、不安はあ
りません。
各種免許取得を助成します。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます！
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