電話・ＬＡＮ構築工事スタッフ

ご興味をもたれたら求人番号「23020-87531741」を必ずお控えください。

募集内容、仕事概要
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
派遣・請負等	派遣・請負ではない
募集の理由	増員
仕事の内容	法人オフィス、工場内におけるネットワーク機器の設置設定、配線工事及びメンテナンス対応等具体的には、ＰＢＸ、ビジネスホン、クラウドＰＢＸ、ＬＡＮ（有線・無線）、放送、セキュリティカメラ等のシステムを施工・調整・保守を行います愛知県をメインとしたエリアを担当します社有車で活動します　（変更範囲：原則変更なし）
試用期間	あり（３ヶ月）試用期間中の労働条件同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	工事担任者ＡＩ・ＤＤ総合種あれば尚可シスコ技術者認定あれば尚可第二種電気工事士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
普通自動車運転免許	必須（ＡＴ限定可）
必要なPCスキル	ワード・エクセル・パワーポイントの基礎的操作
年齢	制限あり年齢制限範囲〜35歳年齢制限該当事由キャリア形成年齢制限の理由【職務経験不問・新卒者と同等処遇】【キャリア形成のため】
勤務地	愛知県名古屋市西区
マイカー通勤	可（駐車場なし）
転勤	あり転勤の範囲当社四日市営業所
受動喫煙対策	受動喫煙対策あり（屋内禁煙）屋外に喫煙場所設置

給与、手当について
賃金	205,500円〜278,800円 ※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています給与の内訳基本給（月額平均）又は時間額 177,600円〜240,300円定額的に支払われる手当 - 固定残業代あり 27,900円〜38,500円その他の手当等付記事項家族手当：配偶者１５０００円　子　５０００円（一人に付き）　収入のない６０歳以上の父母各３０００円固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。実際の時間外労　働の時間数や見込みや実績を示すものではありません。賃金形態月給
昇給	昇給制度あり昇給（前年度実績）あり昇給金額／昇給率 1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 550,500円〜832,150円（前年度実績）
通勤手当	実費支給（上限なし）
給与の締め日	固定（月末）
給与の支払日	固定（月末以外）支払月当月支払日 26日

労働時間について
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間 8時40分〜17時30分特記事項アジャスト出勤業務都合で、事前に所属長に報告し、午前６時から１１時の間で出勤することができる。年間総労働時間：１９１１．４時間
時間外労働時間	あり月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項あり特別な事情・期間等決算期の繁忙による客先対応、工事対応ため６か月平均で月６０時間、年７２０時間
月平均労働日数	20.3日
休憩時間	60分
年間休日	121日
休日	休日日曜日，祝日週休二日制その他その他の休日年１回土曜出勤あり会社年間カレンダーあり
年次有給休暇	6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

待遇について
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	加入
退職金制度	あり（勤続年数3年以上）
定年制	あり（定年年齢一律60歳）
再雇用制度	あり（上限年齢上限65歳まで）
勤務延長	あり（上限年齢上限80歳まで）
入居可能住宅	なし
利用可能な託児所	なし

働きやすさについて
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし
UIJターン歓迎	UIJターン歓迎
労働組合	なし
職務給制度	なし
復職制度	あり実績はありませんが、柔軟に対応。
福利厚生の内容	〇健康診断（年１回、全額会社負担）　一般健康診断と人間ドック受診から社員が選択　脳ドックは４５歳から５年毎に実施〇社員旅行（年１回、全額会社負担）　国内、海外旅行の実施（業績により中止）〇ＴＴＫレクレーションクラブにより、社員旅行、忘年　　会、新年会、歓送迎会、バーベキュー大会を企画運営〇研修制度　ＮＥＣ日本電気主催による営業、技術研修に参加　個人目標による研修参加（稟議書による）　情報通信設備協会による研修への参加　その他、関係団体への研修へ選択参加〇ユニット会議　組織の縦横で６名をＭＡＸに６組構成（毎年メンバー　入れ替え）し、業務改善を検討し発表。１位から３位　入賞グループに賞金授与
フルタイムの就業規則	あり
パートタイムの就業規則	あり
両立支援	看護、介護の休暇や所定外労働免除等を「育児・介護休業規程」に定め実施

選考について
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後5日以内面接選考結果通知面接後3日以内求職者への通知方法求職者マイページに連絡，郵送，Ｅメール
選考日時	随時
応募書類等	応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法Ｅメール，求職者マイページ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項	応募書類はＥメール・求職者マイページで送付をして下さい。
担当者

求人に関する特記事項
特記事項	＊人柄重視の採用何事にも積極的に取り組み、与えられた仕事だけでなく自分で考え行動する仕事です。未経験者の方でも、ＯＪＴをメインに、メーカー（ＮＥＣ）の研修、資格取得支援システムもあり、専門能力を身に付けて頂きます。

会社情報
従業員数	企業全体 43人就業場所 40人（うち女性：4人、パート：0人）
事業内容	音声サーバ・ＬＡＮ・Ｗｅｂ会議・放送・カメラ等でのコミュニケーションをネットワークで構築する運用提案により販売し、施工・保守と一貫した体制でお客様にお応えしています。
事業所からのメッセージ	○ユニット会議　１年毎でメンバー構成を変えて（１グループ５～６名で８組編　　制）組織を横断的し、平均年齢を各組均等化してメンバーを構成　し、２ヶ月に１回程度実施。お互いの違いを知り、業務改善に取　り組み、年１度、期初めに成果発表し、１位から３位に報奨金を　授与 ○１ｏｎ１ミーテイング　上司部下１対１で月に１回程度、個人目標の進捗や悩み・不満の　解決を目指す ○ＥＡ（エコアクション）２１：環境省による中小事業者における　環境経営マネジメントシステム（ＥＭＳ）を促進 ○ＴＴＫレクレーションクラブ　忘年会、歓送迎会、バーベキュー大会、社員旅行など企画運営 ○週平均労働時間は３６時間４０分
事業所に関する特記事項	令和８年で設立から７０年を迎え、令和６年で、２５歳から８３歳と幅の広い年代で共同し、業務に従事しています。

» 事業所名非公開（ID：23020-87531741）への応募方法

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