内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月23日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、諫早公共職業安定所(ハローワーク諫早)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※諫早公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「42030-09728841」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
☆先輩社員がOJTを通して丁寧に指導していきますので未経験の
方も安心してご応募下さい!
○養豚の飼育・給餌・出荷・ワクチン接種
○豚舎の清掃、豚の繁殖管理、施設及び設備機器の管理
*豚の追い込み作業や、一輪車(ネコ)や軽自動車(軽バン)での
餌などの 運搬作業あり。敷地内には一部傾斜面もあり体力を要し
ます。
※応募前の職場見学が可能です。お気軽にお問い合わせください。
従事すべき業務の変更範囲:変更なし
◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です |
試用期間 |
あり(3ヵ月間)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 正社員給与の85%
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
ショベルローダー等運転技能者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期継続によるキャリア形成のため
|
勤務地 |
長崎県諫早市
最寄りのバス停(牧野)から職場まで相応の距離(1.5キロ程)
がありますので、自動車通勤が便利です。
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所設置 |
給与、手当について
賃金 |
240,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 240,000円〜240,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *賃金については
日給×月平均労働日数で換算表記しています。
- 賃金形態
- 日給10,000円〜10,000円
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 8時00分〜17時30分
- 就業時間2
- 8時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 6時30分〜17時30分
- 特記事項
- (1)冬季期間(毎年10月~4月)
(2)夏季期間(毎年 5月~9月)休憩時間120分
(3)火・金の勤務(豚の出荷のため早出出勤となります)
休憩120分 ※終業時間は季節で前後します。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 6時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
24.0日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
52日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり
1K(風呂トイレ有)家賃4万5
千~5万(広さ別)水道光熱費別
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・シャワー室完備 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・現地でのOJT
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
両立支援 |
・制度として設けておりませんが、必要に応じて休暇や勤務時間等
配慮いたします。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 職務経歴書あれば尚可
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
事前に上記まで応募書類を提出してください。
書類確認後、面接日時をご連絡させていただきます。 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
◎畜産従事者のため、労働時間・休憩・休日は労働基準法第41条
の規定により適用除外となります。
○無料駐車場あり
☆愛情込めて豚を育て上げ、日本の美味しい食文化に貢献するため
一緒に汗を流してくれる仲間を募集しています。
年齢、性別、経験は問いません。
養豚に関心を持って業務に取り組める方のご応募をお待ちしてい
ます。
・副業禁止(相談可) |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 7人
- 就業場所
- 4人(うち女性:0人、パート:0人)
|
事業内容 |
養豚業および養豚場の経営(肉用豚の飼育・繁殖・出荷、豚舎およ
び設備機器の管理・清掃等) |
事業所からのメッセージ |
弊社は昭和46年の個人創業以来、橘湾と雲仙の山並みを望む飯盛
の地から安心・安全な絶品豚を皆様の食卓へお届けしています。
平成3年にSPF豚の認定農場となり、また令和3年には法人化を
実施、現在では年間約5000頭を出荷するまでに成長することが
できました。
愛情込めて豚を育て上げ、日本の美味しい食文化に貢献するため、
一緒に汗を流してくれる仲間を募集しています。
年齢、性別、経験は問いません。養豚に関心がある方のご応募をお
待ちしています。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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