内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月15日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、木場公共職業安定所(ハローワーク木場)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※木場公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「13130-27692941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
2tトラックを使って、アパレル商品の配送・集荷をしていただく
お仕事になります。
千葉県内や埼玉県・茨城県といった近場の地域にあるファッション
ビルやアパレルショップに衣服やファッショングッズの配送、物流
施設からの商品の集荷といったお仕事をしていただきます。取り扱
う商品はアパレル商品なので、非常に軽量。積み降ろしも弊社独自
の技術を採用しているので、手積み手降ろしでも楽々です。男女関
係なく活躍していただくことが可能です。実際に弊社では多くの女
性ドライバーさんが活躍しています。配送先はある程度決まってい
るので、道を覚えるのも楽々です。
AT限定で乗れる運転できるトラックもありますので、免許を理由
にトラックのお仕事をあきらめていた方もぜひ。 |
試用期間 |
あり(14日間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
中型自動車免許
必須
準中型自動車免許
必須
2tトラックが運転できる免許 必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
千葉県柏市
車・バイク通勤が可能なので、野田市、流山、茨城県牛久、埼玉県
越谷などから通勤していただくことが可能です。
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙室設置 |
給与、手当について
賃金 |
1,400円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,400円〜1,400円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- *残業あり
*時短勤務などご希望がある場合にもお気軽にご相談ください。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇取得可能
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
あり
正社員はあり、それ以外なし。
|
復職制度 |
あり
正社員はあり、それ以外なし。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,その他
- その他の応募書類
- 所持免許証
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
仕事内容変更範囲:変更なし
◎雇い止め規定あり
◎週3日以上勤務可能な方
◎有給休暇は法定通り付与
◎週の所定労働時間により該当する保険に加入
◎事前連絡の上、面接時に紹介状をお持ちください。
【お仕事No.16-04】 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 3050人
- 就業場所
- 99人(うち女性:40人、パート:64人)
|
事業内容 |
国内外のアパレルメーカー
大手総合商社、量販店、百貨店を主要取引先とするアパレルに特化
したアパレル総合物流業。 |
事業所からのメッセージ |
浪速運送の特徴は、お休みの充実さです。年間休日が111日と多
めであるだけではなく、有休消化率も全体で70%と高い数値です
。運送業界全体の平均が約33%(他業界も併せると、約50%)
なので、浪速運送がとてもお休みが取りやすい会社であることが分
かっていただけるかと思います。シフトも毎月提出するので、希望
休が可能です。
浪速運送では多くのアルバイトドライバーの方が活躍しております
。お仕事はほどほどに、プライベートを大事にしたい方、仕事はし
たいけど、正社員ほどがっつり働くつもりはないなど、様々なニー
ズを持っている方が多くいます。あなたもぜひ浪速運送であなたら
しい働き方をしてみませんか。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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