内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月22日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、淀川公共職業安定所(ハローワーク淀川)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※淀川公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「27060-35838841」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
各プロジェクトでWEBシステムエンジニアとしての業務全般をお
任せします。
具体的には、クライアント様の作業場所にて、設計書作成~プログ
ラム実装~テストといった一連の工程となります。
ゆくゆくはリーダー的なポジションもお任せしていきたいと考えて
います。
変更範囲:会社が定める業務 |
試用期間 |
あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
システム開発経験1年以上※開発言語不問
設計経験がある方歓迎
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を上限とする
|
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区
プロジェクトにより在宅勤務可
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 本人都合での転勤を想定しており
ます。
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
340,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 260,800円〜383,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
79,200円〜116,500円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、40時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 9時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 納期間近の設計、制作、試験作業(年6回まで、月70時間、年間
600時間を限度に)
|
月平均労働日数 |
20.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
118日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・年末年始休暇・夏季休暇(3日)・慶弔休暇
・特別休暇・記念日休暇(年1回)・生理休暇
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・各種保険(雇用、労災、健康、厚生年金)
・通勤手当(全額支給)
・残業手当(固定残業超過分)・出張手当・役職手当
・資格取得報奨制度・社内勉強会(自由参加)
・慶弔見舞金制度・育児休業制度・介護休業制度
・結婚・出産お祝い金・MVP表彰
・懇親会(新入社員歓迎会、BBQ、忘年会、社員総会)
・社員旅行(年1回)・社員紹介制度
・フリードリンク(大阪本社)
・服装自由(プロジェクトにより異なる)
・リモートワーク可(規定あり)※活用率60% |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「不可」
- 研修制度の内容
- ・2年目研修・3年目研修・リーダー研修・ビジネス
マナー研修
・技術研修・OJT研修・社内勉強会
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール,求職者マイページ
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・面接方法はオンラインを想定しております。 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 53人
- 就業場所
- 53人(うち女性:17人、パート:0人)
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事業内容 |
各種ソフトウェア設計・開発
ソフトウェア導入支援
ITコンサルティング |
事業所からのメッセージ |
2017年に設立後、着実に実績と事業規模を拡大しております。
我々は、WEBシステム・スマホアプリ開発を主事業としておりま
すが、
単にシステムを作るのではなく、システムをクライアント様へ提供
することで、
クライアント様の価値を最大化することを念頭においています。
そのため、何ができるかを社員一人ひとりが考えて行動をし、
業務に取り組んでいます。
今後の事業拡大に向けてクライアント様の価値を高め、
組織を牽引していただける方を募集しています。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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