内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：12月2日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、武雄公共職業安定所（ハローワーク武雄）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※武雄公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
五光建設 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「41030-04886041」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
五光建設 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
〇建設営業（明るく、元気な営業に取り組んでいます）
〇書類作成や公官庁への書類提出等
※業務に伴い、各建設現場への往来や書類関係の提出の為、官公庁
や取引先へ出向くことがあります。
＊自家用車使用あり
○変更の範囲：会社が定める業務
○応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 |
| 試用期間 |
あり（６ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
建築の営業経験
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル |
エクセル、ワード |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とし、上限年齢未満の労働者を期間の定めなく募集
|
| 勤務地 |
〒843-0023
佐賀県武雄市武雄町大字昭和３３５
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ佐世保線 武雄温泉駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋内禁煙（屋外に喫煙場所あり） |
給与、手当について
| 賃金 |
213,000円〜430,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 190,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- 役職手当8,000円〜100,000円
車輌手当15,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ＊家族手当
配偶者 ５，０００円
子供１人あたり ２，０００円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
〜の時間の間の8時間程度
- 特記事項
- 休憩時間 １２：００～１３：００（６０分）
１５：００～１５：１５（１５分）
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- ・臨時の受注、工期厳守
|
| 月平均労働日数 |
22.0日 |
| 休憩時間 |
75分 |
| 年間休日 |
100日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，祝日
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 第２・４土曜日は休み。その他：夏季休暇（８月１１～１６日）、
冬期休暇（１２月２９～１月４日）
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
該当者なし |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
創業５０年を迎え『感謝・創造・情熱』を柱に、未来へ歩み続ける
プロを育てる社員教育にも力を入れ“技術の継承”“新技術への挑
戦”を課題に、完成まで携われる経験と達成感を大切にしている |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒843-0023
佐賀県武雄市武雄町大字昭和３３５
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ佐世保線 武雄温泉駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 選考に関する特記事項 |
◆事前に応募書類を送付してください。
書類到着後、面接日時を、ご本人へ後日連絡いたします。 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
- 藤井
- 電話番号
- 0954-23-5121
- FAX
- 0954-23-8832
- Eメール
- recruit@gokoh.gr.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
◆令和５年６月に社長交代を行い、新しい組織で活動を行っていま
す。社長は５０歳と若く、コミュニケーション力が高く、『働きが
いのある、やりがいを感じられる職場』を目指し日々努力していま
す。
○ＤＸ推進に取り組んでいます。
１人１台携帯・パソコンの貸与
勤怠管理、施工管理アプリ、ＩＴツールを導入しています
○週休２日制を令和７年４月より実施
○資格取得（１級施工管理技士）のためのセミナー参加費、検定費
用は会社負担
○当社はＢ１佐賀バル－ナーズのスポンサーとして応援しています |
五光建設 株式会社の会社情報
| 会社名 |
五光建設 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役：橋冨 守人 |
| 会社所在地 |
〒843-0023 佐賀県武雄市武雄町大字昭和３３５ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 52人
- 就業場所
- 52人（うち女性：9人、パート：2人）
|
| 設立 |
平成15年 |
| 資本金 |
9,800万円 |
| 事業内容 |
総合建設業【建築部門・土木部門・ＣＳ事業部】の３部門から構成
病院や学校、図書館等、社会に必要なインフラを新しく建築し、修
繕や改築・増築の他、マンション建築等の工事も行っている |
| 事業所番号 |
4103-101435-8 |
| 法人番号 |
8300001004821 |
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