内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：10月3日
- 有効期限：12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、舞鶴公共職業安定所（ハローワーク舞鶴）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※舞鶴公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
今村工業 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「26060-03878941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
今村工業 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
★弊社は社員の休日を大切にする会社です！★★技術者の有給休暇平均取得率７５．４％（令和５年度）★★人員補充後、１現場２人体制を目指します！★・現場施工（墨出し、写真撮影、工程管理、安全管理、 発注者及び下請け会社との打合、他）・現場予算（実行予算の管理、等）・書類作成（完成検査にむけての書類作成、他） ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です＊ 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
現場監督経験２年以上
|
| 必要な免許・資格 |
１級建築施工管理技士
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル |
エクセル入力 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年の定めがある常用雇用のため
|
| 勤務地 |
〒624-0911
京都府舞鶴市字上安東町２
現場は主に舞鶴市内を中心に担当となった場所になります。
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ西舞鶴駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 12分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
350,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 200,000円〜230,000円
- 定額的に支払われる手当
- 通信手当2,000円〜2,000円資格手当20,000円〜20,000円奨励手当59,630円〜69,850円
- 固定残業代
-
あり
68,370円〜78,150円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
なし
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 16日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 月最大残業時間数：２２時間
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 9時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 受注の季節的な増大及び災害等の発注の需要に対処するため
|
| 月平均労働日数 |
22.0日 |
| 休憩時間 |
120分 |
| 年間休日 |
100日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 第２、第４土曜日、会社カレンダーによる夏季休暇、年末年始の休暇
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
該当者なし |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
社員一人一人の創造性を重視して、限りなく可能性に挑戦する。公共投資ヘの還元が計れるよう地域社会に貢献できることを事業の努力目標としている。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後6日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒624-0911
京都府舞鶴市字上安東町２
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ西舞鶴駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 12分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 選考に関する特記事項 |
従事された時の賞状や関連書類をお持ちいただければ、給与決定について優遇可（※なくても問題なし） |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部 次長
- 担当者
- 嶋崎 恭子
- 電話番号
- 0773-75-1641
- FAX
- 0773-77-1470
- Eメール
- t.shimazaki@im-kk.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
●弊社の建築現場管理は公共および民間工事に従事しています。（１）閑散期（４月～８月）までは当然のことながら、繁忙期（１１月～３月）においても、有給休暇を取得しやすい環境にあります（２）残業業務が非常に少ないです。（３）社内カレンダー休日日にやむを得なく出勤されても振替休日 の取得を勧めております。●弊社は中途採用の方の社会見学も随時受付けておりますので、お 気軽にお越し下さい。★「応募前見学可能求人」資格手当について１級建築施工管理技士 ２００００円※有給休暇取得を推進中。※令和６年度より全社員に有給付与日数をプラス１としました！※令和５年度有給取得率７５．４％（企業全体）です。●弊社は社員の休日を大切にする会社です。●「休んでいい日」と「休む日」とは全く別であると思います。弊 社は、「休む日」を重視しております。 |
今村工業 株式会社の会社情報
| 会社名 |
今村工業 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役：西山 桂一 |
| 会社所在地 |
〒624-0911 京都府舞鶴市字上安東町２ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 20人
- 就業場所
- 20人（うち女性：4人、パート：0人）
|
| 設立 |
昭和25年 |
| 資本金 |
5,000万円 |
| 事業内容 |
総合建設業（建設、建築一式工事）、国土交通省、京都府、舞鶴市等の発注する公共事業の請負工事施工が九割を占めている。案内パンフレット有り |
| 事業所からのメッセージ |
◆昇給、賞与は実績による。◆昨今の社会情勢を加味し、利益を残しながらの「働き方改革」の 土台作りに取り組んでいます。弊社は、管理業中心の会社である ため、特に書類作成について、皆で協力し、残業時間の大幅な減少を目指している会社です。そして、有給休暇を多いに活用していただけるよう推進中で、休暇を取得しやすくしております。◆プラス１（みんなに寄り添う気持ちを大切に）有給休暇の取得日数にプラス１日を付与させていただきます。家族との特別な時間、自分の趣味の時間、家でゆったり休む時間などに活用していただきたいと考えています。◆アイエムスポーツ倶楽部（グループ会社）のプール及びジムの利 用割引も可能です。（※御家族の方も施設利用可・お子様のスイミングスクール利用料もお得に。）◆従業員の誕生日に商品券もお渡ししています。◆弊社は、中途採用の方も多く在籍していますので、途中入社への 不安等、相談しやすい環境となっております。 |
| 事業所番号 |
2606-092064-0 |
| 法人番号 |
1130001043240 |
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