内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月6日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、米子公共職業安定所(ハローワーク米子)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※米子公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
企業警備保障株式会社 米子支店の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「31020-14154641」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
企業警備保障株式会社 米子支店の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
〇交通誘導警備(工事現場、駐車場、イベント会場)
・主に道路工事、建築工事などの現場において
自動車、自転車、歩行者の誘導をしていただきます。
※基本、現場へ直行し、業務が終了次第直帰できます。
※経験のない方でも大歓迎!研修など充実しております。
※入社後、数日間の研修があります。
※ご高齢の方でも業務に対応可能な方であれば問題ありません。
※兼業可能です。
☆働き方改革関連認定企業
*変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(1ヶ月程度)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 試用期間中は鳥取県最低賃金適用
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 警備業法により18歳未満の就業が禁止
|
勤務地 |
〒683-0851 鳥取県米子市夜見町3040-5
現場は鳥取県西部一円(自宅から現場)
|
最寄り駅 |
JR境線 弓ヶ浜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 担当業務変更に伴う集合場所変更
の可能性あり(当社全拠点)
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,025円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,025円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ◆通勤手当 : 走行距離による計算方式で支給
◆資格手当 : 交通誘導2級 3,500円(月額)
交通誘導1級 7,000円(月額)
◆夏季限定の熱中症対策手当 :5,000円(月額)
(当社規定あり)
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり50円〜50円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 就業時間相談可能です。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週3日程度労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *ローテーションによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
【第3回しまねいきいき雇用賞】受賞
◆ブラザー・シスター制度
・現場研修時に新入社員専属の指導役社員が丁寧に業務内容の指導
や悩みについても相談に乗ります。
◆社員表彰制度
・お客様から高い評価をいただいた社員や警備サービスの向上に積
極的に取り組む社員を毎月表彰。
◆資格取得奨励制度
・各種資格取得を目指す社員の受験料の全部又は一部を補助。資格
取得後は手当を毎月支給。
◆シニア雇用制度
◆女性活躍応援
【その他】
◆社員互助会
◆制服無償貸与(交換時も無償)
◆定期健康診断
【働き方改革関連認定企業】 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ◆新任研修/現任研修
◆新卒研修/新卒フォローアップ研修
◆社員研修旅行
◆KKHアカデミー(社内教育機関)
◆CGY研修(検定資格取得研修)
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
【育児・介護休業等に関する規則あり】
◆育児休業制度
◆介護休業制度
◆子の看護休暇
◆時間外労働の規制
◆深夜業の制限
◆所定外労働の免除
◆勤務時間等の短縮等の措置
〇子育てを行う者の支援
・育児休業取得者の代替要員を確保し、復帰を促す。
・出産により退職した者を再雇用する。
【次世代育成支援対策推進法に基づく行動計画】提出済み
【女性活躍推進法に基づく行動計画】提出済み
|
会社の特長 |
山陰両県および広島県、岡山県、山口県一部を事業エリアに、創業
以来順調に業積を伸ばし45年目を迎える。積極的に労働条件の改
善に努めており、今後共需要の増大が見込まれる会社である。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒683-0851 鳥取県米子市夜見町3040-5
|
最寄り駅 |
JR境線 弓ヶ浜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時書類持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 支店長
- 担当者
- 大西
- 電話番号
- 0859-24-2450
- FAX
- 0859-24-2452
- Eメール
- yonago@kigyokeibi.jp
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求人に関する特記事項
特記事項 |
※熱中症対策手当:7月8月支給あり(規定あり)
熱中症対策の為、空調服無償貸与・クーラーボックス+保冷剤を支
給
入社祝い金(最大6万円支給)
入社4カ月後:2万円⇒8カ月後:2万円⇒12カ月後:2万円
合計6万円「規定有り」
入社支度金1万円支給(当社規定あり)
※週の所定労働時間・日数により、加入保険・年次有給休暇日数は
変わります。
*通勤手当は全額支給
【第3回 しまねいきいき雇用賞 受賞】
【しまね子育て応援企業(こっころカンパニー)】
【しまね☆まめなカンパニー】
【ヘルス・マネジメント認定事業所】 |
企業警備保障株式会社 米子支店の会社情報
会社名 |
企業警備保障株式会社 米子支店 |
代表者名 |
代表取締役:後長 佑 |
会社所在地 |
〒683-0851 鳥取県米子市夜見町3040-5 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 760人
- 就業場所
- 120人(うち女性:10人、パート:20人)
|
設立 |
昭和52年 |
資本金 |
3,000万円 |
事業内容 |
デパート・大型量販店・病院・ホテル等の施設警備及び空港保安業
務、交通誘導・イベント警備・身辺警備等の警備業、列車見張り、
清掃業務、設備管理、空港消防、防犯カメラ販売施工。 |
年商 |
|
事業所からのメッセージ |
◆入社支度金 10,000円を入社1カ月後に支給
◆入社祝金(最大6万円)未経験でも大丈夫!
警備の仕事を始める皆さんを応援します。
入社4ヶ月後:2万円⇒8ヶ月後:2万円⇒12ヶ月後:2万
円
合計6万円 ※当社規定あり
◆熱中症手当:7月8月支給あり(当社規定あり)
◆熱中症対策のため、空調服無償貸与、クーラーボックス
+保冷剤を支給
※制服、装備品は無償で貸与します(交換も無償貸与)
※駐車場は無料です。
※学校行事等のための休みに対しては柔軟に対応できます。
(シフトを調整します)
※シニア歓迎求人【働き方改革関連認定企業】 |
関連会社 |
|
支店・営業所・工場等 |
20箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
|
事業所番号 |
3102-911248-8 |
法人番号 |
8280001000162 |
ホームページ |
https://www.kigyokeibi.jp |
事業所に関する特記事項 |
シニア雇用制度(70歳)あり |
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