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廃棄物受入業務嘱託職員（尼崎事業所）公益財団法人 ひょうご環境創造協会 -兵庫県尼崎市平左衛門町７０
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員以外（嘱託職員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ●大阪湾広域臨海環境整備センターの下請業務 ・トラック、ダンプで搬入される廃棄物の搬入受付、計量業務 （ブースに入って運転手と簡単なやりとりと端末機操作を行う） ・受入した廃棄物のヤードでの保管及び運搬船への投入指示や 重機を用いるような作業は、当協会から更に下請けの事業者に 委託して実施する。 ・ブースには１人ずつ交代で入り、別の人がブースに入っている間 は事務所で待機となるが、所長の指示により、伝票整理や施設内 の巡視等を行う業務もある。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（２ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要なPCスキル | 入力程度 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒660-0087
兵庫県尼崎市平左衛門町７０ 大阪湾広域臨海環境整備センター尼崎基地敷地内 最寄駅から遠く、バスもないため、自動車・バイク・自転車による
通勤が必要となります。（阪神武庫川駅から約４．５ｋｍ） |
| 最寄り駅 | 阪神電鉄 武庫川駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
212,221円〜212,221円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額55,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 122日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 環境適合型社会を目指し、兵庫県及び県内全市町、神戸商工会議所 からの出資により設立された兵庫県を所管官庁とする公益財団法人 である。会社パンフレットあり。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
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| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒650-0023
兵庫県神戸市中央区栄町通４丁目２番１８号 キンキビルディング （資源循環部） |
| 最寄り駅 | ＪＲ「元町」駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※最寄駅から遠く、バスもないため、自動車・バイク・自転車によ る通勤が必要になります（阪神武庫川駅から約４．５ｋｍ） ※作業服等支給 ※採用時は健康診断書を提出してもらいます ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：橋本 正人 |
| 会社所在地 | 〒654-0037 兵庫県神戸市須磨区行平町３‐１‐１８ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和47年 |
| 資本金 | 6億5,000万円 |
| 事業内容 | １環境保全創造事業（地球温暖化防止の推進、生物多様性保存、環 境学習・教育の推進等）２環境調査・コンサルタント、環境計量証 明事業３循環社会推進事業（廃棄物処理、太陽光発電等） |
| 事業所番号 | 2801-009244-6 |
| 法人番号 | 8140005001658 |
| ホームページ | http://www.eco-hyogo.jp |
