内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月13日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、灘公共職業安定所(ハローワーク灘)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※灘公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
兵庫県自動車整備商工組合の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28020-21124741」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
兵庫県自動車整備商工組合の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
自動車の整備に関係するリフト、テスターなどの設備機器や、エン
ジンオイル、ドライブレコーダーなどの整備関連用品を兵庫県内の
組合員である自動車整備工場に提案、販売していただくお仕事です
。
日頃の仕事としては事務所にて組合員から商品の受発注処理、売上
、在庫管理をお願いします。
また、組合員に対してルート営業していただき、消耗品の受注や新
商品の提案等をしていただきます。新規営業はありません。
【変更範囲:事業所の定める業務】 |
試用期間 |
あり(2か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
大学以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
マイクロソフト・ワード、エクセルで見積書や発注書の書類作成。
また専用の販売管理システムにて売上、在庫管理。 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 業務拡大のため長期に渡り就業できる方募集(職務経験不問)
|
勤務地 |
〒672-8035 兵庫県姫路市飾磨区中島字福路町3323
|
最寄り駅 |
山陽電鉄「妻鹿」駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 神戸事務所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所を設置 |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜271,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 190,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当5,000円〜13,000円
精勤手当5,000円〜8,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 休日勤務手当、家族手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3.00%〜3.50%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.40ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 24日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
9時00分〜17時30分の時間の間の7時間以上
- 特記事項
- 実働8時間30分のシフト制(休憩60分)
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産
後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
ファミリーパック
生命共済 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
自動車整備事業者に対する指導及び相談育成事業。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒658-0024 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町33番地
神戸市バス34系統35系統「魚崎車庫前」下車 徒歩1分
|
最寄り駅 |
神戸市バス34系統35系統「魚崎車庫前」駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒658-0024
兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町33番地
神戸市バス 魚崎車庫前 から徒歩1分
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
筆記試験(一般常識30分) |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部 部長
- 担当者
- 石坂 敏樹
- 電話番号
- 078-441-1601
- FAX
- 078-452-5860
- Eメール
- i-toshi@haspa.or.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
【働きやすい環境でワークライフバランスを充実】
◎年間休日は125日
◎土日祝休み・完全週休2日
◎残業少なめ・有給休暇の取得も推奨
◎事務の割合は6割で個人ノルマはありません
*マイカー通勤可(駐車場あり:無料)
決められた時間で業務をこなすことを心掛け、無駄な残業はしない
方針のため、ワークライフバランスを実現できる環境です。
【こんな方歓迎】
◎何事にも前向きで、新しいことに積極的に取り組める方
◎知識欲、好奇心旺盛の方
◎協調性、チームワークが取れる方
*オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。) |
兵庫県自動車整備商工組合の会社情報
会社名 |
兵庫県自動車整備商工組合 |
代表者名 |
理事長:西原 興一郎 |
会社所在地 |
〒658-0024 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町33番地
神戸市バス 魚崎車庫前 から徒歩1分 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 50人
- 就業場所
- 8人(うち女性:4人、パート:1人)
|
設立 |
昭和50年 |
資本金 |
4,961万円 |
事業内容 |
法定用紙・エンジンオイルその他の購販事業。共済受託あっせん事
業。予備検査運営事業。 |
事業所からのメッセージ |
私たちは、兵庫県下2,200余りの自動車整備工場を組合員とす
る団体です。自動車整備工場が整備に利用するリフトや大型テスタ
ー等の設備機器から、エンジンオイル、バッテリーなどの消耗品ま
で自動車整備に関連する様々な商品を組合員へ提供しています。併
せて整備工場向けの共済保険の取扱いもあり、持続的に安定した事
業経営できる提案を行っています。
自動車整備業界は100年に1度の大きな変革期を迎えています。
様々な観点で自動車整備業の安定経営を提案する当組合の役割も大
きくなっていくなかで、今回新たに増員募集を行うこととなりまし
た。 |
事業所番号 |
2802-006901-9 |
法人番号 |
9140005002630 |
ホームページ |
https://www.hasca.jp/ |
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