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介護士(夜間専任)冨士サービス 株式会社 -香川県綾歌郡宇多津町2643-3
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | グループホーム内での夜間介護サービス ・オムツ交換 ・入所者との対話等 *入所者9名を1人で対応 ★★ 急 募 ★★ ※変更範囲:変更なし |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
ホームヘルパー2級
必須 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒769-0210
香川県綾歌郡宇多津町2643-3 グループホーム冨士 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
970円〜970円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週4日 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律70歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 家庭的雰囲気の職場です。 造船部は平成4年12月に設立しました。 脳器官改善に重点を置いた児童デイサービス |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒769-0227
香川県綾歌郡宇多津町岩屋3497-3 |
最寄り駅 | JR予讃線 宇多津駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ※仮眠無し *労働条件により加入保険は異なります *有給休暇は法定通り *無料駐車場あり |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:都崎 数代 |
会社所在地 | 〒769-0227 香川県綾歌郡宇多津町岩屋3497-3 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成4年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | ビル清掃業、グループホーム、船舶製造修理業(造船部)、硫黄( 粉末)の袋詰め業、児童発達支援施設として障害を抱えた子供達の 教育に取り組んでいます。 |
事業所番号 | 3703-101128-5 |
法人番号 | 1470001007822 |
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【仕事内容】利用者の日常生活の援助、介助業務等
転勤の可能性あり(法人内)
雇用期間の定めあり 1年(原則更新) 【経験・資格】
資格・経験・学歴不問
18歳~(年少者の深夜業原則満18歳未満不可)
UIJターン歓迎 【給与】時給 970円 〜 1,000円
夜勤の場合は日給制 20,200円/回(深夜手当5,000円を含む)
介護支援専門員手当 ...
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【仕事内容】在宅系(訪問介護・デイサービスほか)・施設居住系(グループホーム・有料老人ホームほか)での就業も可能!(エリアによる)
ご希望の方はお気軽にご相談ください
訪問介護
高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。
訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。
・生活...
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【仕事内容】ご利用者さま宅へ訪問し、生活援助や身体介護
生活援助:掃除、洗濯、簡単な調理
雇用期間の定めあり 1年
契約更新の可能性あり(原則更新) 【経験・資格】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
普通自動車運転免許(AT限定可)
経験・学歴・年齢不問
介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)
介護福祉士 【給与】時給 970円
通勤手...
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【仕事内容】昇給&賞与あり!マイカー通勤可!交通費支給あり!研修制度あり!
有限会社バイス
浜のかぜ
介護職員・ヘルパー
時給920円~
介護業務全般をお任せします
有料老人ホーム、デイサービスを兼務いただきます。
ご入居者様、ご利用者様の介助、支援をお願いします。
社用車あり:軽、普通車 等
変更範囲:変更な...
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【仕事内容】デイサービスでの介護業務
身体介助の他、レクリエーションや趣味活動などを通じて、いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。
・食事や入浴、排せつ等の介助
・レクリエーションの企画、実施
・他スタッフと連携してのケア業務全般
・各種記録など
お客様の1日の流れ
08:30~ ご自宅へお迎え
09:30~ 健康チェック
10:00~ ...
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