内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月12日
- 有効期限:1月9日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、函館公共職業安定所(ハローワーク函館)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※函館公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
函館工業高等専門学校の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「01020-13877541」を必ずお控えください。
有効期限は1月9日です。お早めにご検討ください。
函館工業高等専門学校の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
1学生の健康管理及び安全保持に関すること。
(体調不良者の応急対応、定期健康診断、記録の保存、行事での
支援等)
2学生の健康相談、また健康相談等に係る学校医他カウンセラー
等との連携に関すること。
3日本スポーツ振興センターに関すること。
4その他学生課所掌事務に関すること。
※パソコンにて各種通知及びデータ処理(ワード及びエクセル等)
等を行うことを含む。
*採用予定日:令和7年4月1日
【変更範囲:法人の定める業務】 |
試用期間 |
あり(採用日から6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
看護に関する職務に従事した経験が3年以上
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
保健師
あれば尚可
養護教諭免許(専修・1種・2種)
あれば尚可
|
必要なPCスキル |
ワードによる文書作成、エクセルによる表作成及びデータ入力・集
計、電子メールによる各種連絡 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜61歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年齢が62歳のため
|
勤務地 |
〒042-8501 北海道函館市戸倉町14番1号
学校行事により、市内近郊の体育施設等で勤務することがあります
。
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
212,055円〜340,293円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 211,000円〜338,600円
- 定額的に支払われる手当
- 地域手当1,055円〜1,693円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※住居手当・扶養手当・通勤手当は、規定により支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり4,000円〜12,900円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額55,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 17日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
- 特記事項
- 学校行事により、勤務開始・終了時刻を変更する場合があります。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 16時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 緊急及び臨時的業務が一時期に集中した場合、月80時間
年500時間までの時間外労働を可とする。
|
月平均労働日数 |
19.9日 |
休憩時間 |
45分 |
年間休日 |
126日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *年末年始休日(12月29日~1月3日)
*夏期特別休暇(3日)
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律62歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
図書館利用できます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後,その他
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(特記事項を参照してください(※1/9必着)) |
選考場所 |
〒042-8501 北海道函館市戸倉町14番1号
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 小論文、資格証(写)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(または持参)
- 郵送の送付場所
- 〒042-8501
北海道函館市戸倉町14番1号
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
ハローワークから紹介時の事前連絡:必要 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課人事係
- 担当者
- 採用担当者
- 電話番号
- 0138-59-6313
- FAX
- 0138-59-6310
- Eメール
- jinji@hakodate-ct.ac.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
詳細は函館高専ホームページに掲載している看護師採用試験案内を
必ず確認してください。
(トップページ→学校案内→教職員公募案内のページ)
退職金は勤続6ヶ月以上で支給対象
定年は今後段階的に65歳まで引き上げ予定です。
*無料駐車場あり
*有給休暇は、採用日に15日付与します(4月入職の場合)
*通勤手当は交通手段・経路により最も安価な金額で支給。
◆函館高専は、中学校卒業後、5年間の一貫教育を行う、
大学と同じ高等教育機関です。
大学と同じレベルの高い教育が行われ、国際社会で活躍できる
研究者・技術者を育成しています。
採用された場合は、保健室において学生の健康管理及び
安全保持に関する業務等を行います。
保健室は、常勤看護師1名、非常勤看護師2名体制で
業務を行っています。 |
函館工業高等専門学校の会社情報
会社名 |
函館工業高等専門学校 |
代表者名 |
校長:阿部 恵 |
会社所在地 |
〒042-8501 北海道函館市戸倉町14番1号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 150人
- 就業場所
- 147人(うち女性:47人、パート:33人)
|
設立 |
昭和37年 |
事業内容 |
5年間の一貫教育により工業に関する専門的知識・技術を授ける教
育研究機関。 |
事業所からのメッセージ |
函館高専は、中学校卒業後、5年間の一貫教育を行う、大学と同じ
高等教育機関です。
大学と同じレベルの高い教育が行われ、国際社会で活躍できる研究
者・技術者を育成しています。
採用された場合は、保健室において学生の健康管理及び安全保持に
関する業務等を行います。
保健室は、常勤看護師1名、非常勤看護師2名体制で業務を行って
います。 |
事業所番号 |
0102-105425-2 |
ホームページ |
https://www.hakodate-ct.ac.jp/ |
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