内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:9月3日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、丸亀公共職業安定所(ハローワーク丸亀)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※丸亀公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 仁寿会(吉田病院)の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「37020-08817341」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
医療法人 仁寿会(吉田病院)の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
◇入院病棟における介護業務
(回復期リハビリ病棟30床、療養病棟32床)
入院患者様の身の回りのお世話、入浴介助、排泄介助
(おむつ交換・排泄見守り等)、食事介助、移動・移乗補助、
ナースコール対応等
★日勤帯勤務の募集です★夜勤勤務可能な方も応募可能です
*高齢の患者様が多く、認知面の低下された患者様もいらっしゃい
ます。患者様の介護度は特別養護老人ホーム、老人保健施設など
の入所者様と同等程度で、施設介護経験者の方は病棟介護の仕事
も比較的スムーズになじんでいただけると思います。
*ご家庭の事情やお子様の成長に合わせてフレキシブルに勤務形態
の変更の相談に応じています。「変更範囲:会社の定める業務」
|
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
あれば尚可
未経験でも応募可能です。施設介護経験者は優遇
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
当院での実務経験で介護福祉士取得可能です。
|
必要なPCスキル |
当院では電子カルテを採用していますが、病棟介護職は通常業務で
電子カルテ入力作業はほぼありません。 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を募集
|
勤務地 |
〒763-0007 香川県丸亀市宗古町5番地
|
最寄り駅 |
JR丸亀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
170,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 145,000円〜160,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当25,000円〜50,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ●日・祝出勤手当:1,000円/日
●夜勤有の場合:夜勤手当8,000円/回
※介護福祉士資格をお持ちの方は基本給+職務手当で
月額180,000円~経験考慮して決定します。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 27日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時30分〜16時30分
- 就業時間2
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- *勤務時間帯の相談可能、日曜・祝日の勤務は相談に
応じます。
*勤務表により勤務時間帯をお示しします。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ※勤務表により4週8休(月8~10日程度公休あり)、
勤務表作成前に休み希望可
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数2年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
◆通勤手当(実測2km以上で規定により定額支給)
◆子育て祝金制度あり:出産~お子さんの就職・結婚までお祝いし
ます。
◆自己研鑽・資格取得支援(勤続1年以上):年15万円まで研修
等参加費用等の補助を行っています。
◆ユニフォーム貸与します(職種により異なる)
◆法人敷地内禁煙です
◆定期健康診断(職種により年1~2回)、インフルエンザ予防接
種を行っています
◆iDECO対応可能です
◆休憩室あり(お昼寝スペースあり、立ち仕事の疲れを癒せます) |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 上記自己研鑽・資格取得支援はパート職員も利用可能
です。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
職員一人一人の家庭の事情に合わせて、男女問わず家庭環境の変化
にも対応した働き方の提案を行っています。
育児短時間勤務への変更実績も複数あり、正職員からパートへの変
更、逆にパートから正職員への変更も申し出の翌月から変更するな
ど、柔軟に対応しています。
小学校の立哨当番などの日や配偶者の仕事の都合で保育所の送迎の
必要がある場合など、事前に分かっていれば勤務開始時間を30分
遅らせたり、早めたりする対応も職種によって可能です。
持病や不妊治療での通院も事前にご相談いただいて勤務時間の変更
・有給休暇の付与等、無理なく働き続けられるようにできるだけ支
援しています。
子育て・介護・看護等で急な欠勤・遅刻早退等は職員全体が「お互
いさま」という雰囲気が醸成されており、お互いに感謝の気持ちを
もって助け合うことができる職場環境です。
|
会社の特長 |
創業90周年を迎え、回復期~慢性期医療、併設のケアハウス、介
護保険事業を通して、住み慣れた地域で長く健康に暮らし続けてい
ただけるよう、一人ひとりの思いに寄り添って支援しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒763-0007 香川県丸亀市宗古町5番地
|
最寄り駅 |
JR丸亀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時にご持参下さい)
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
感染対策として面接時不織布マスクの着用と体調確認にご協力くだ
さい。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務長
- 担当者
- 秦泉寺 祐子
- 電話番号
- 0877-22-8101
- FAX
- 0877-22-8102
- Eメール
- jinjukai@dance.ocn.ne.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*夜勤業務は18歳以上の方(法令の規定による)
*勤務日数・時間に制限のある方はパートからスタートし、正職員
への転換も可能です。面接時に相談に応じます。
*定期健康診断、インフルエンザ予防接種
*交通費(就業規則に基づき実測距離により定額支給、
上限20,000円/月)
*マイカー通勤OK(駐車場完備)※別途駐車料発生
(車種により900~1,800円/月)
*資格取得・自己研鑽支援制度(セミナー参加費や受験料、
交通費負担、勤続1年以上の職員対象、1人年15万円まで)
*制服貸与(介護用エプロン)
*制服クリーニング
*病院建物内禁煙
【求人・事業所PRシートあり】
「オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状不要)」 |
医療法人 仁寿会(吉田病院)の会社情報
会社名 |
医療法人 仁寿会(吉田病院) |
代表者名 |
理事長:吉田佐知子 |
会社所在地 |
〒763-0007 香川県丸亀市宗古町5番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 120人
- 就業場所
- 100人(うち女性:53人、パート:6人)
|
設立 |
昭和4年 |
事業内容 |
【病院】(入院62床)内科・循環器/胃腸内科・整形外科・脳神
経外科・老年精神科・リハビリテーション科・歯科【軽費老人ホー
ム】【通所リハビリ・居宅介護支援・訪問介護・認知症通所介護】
|
事業所からのメッセージ |
回復期リハビリ病棟では骨折や脳卒中等の為、在宅復帰を目指して
リハビリを重点的に行う患者様が入院され、3ヶ月~6ヶ月程度の
入院期間ですので、比較的入退院が多くなります。
療養病棟の患者様の半分程度が経管栄養等を行っている方となって
おり、他には主に外来患者様の急性疾患の治療や慢性疾患のコント
ロールのための入院、回復期リハビリ病棟での入院適応外の疾患で
のリハビリ目的の入院、看取りを目的とした入院などを受け入れて
います。医療的な処置や介助の必要な患者様が多い病棟で、高齢の
患者様が多く、認知面の低下された患者様もいらっしゃいます。介
護度は特別養護老人ホーム、老人保健施設などの入所者様と同等程
度で、施設介護経験者の方は病棟介護の仕事も比較的スムーズにな
じんでいただけると思います。
病棟介護職は早出遅出がありますが、特に療養病棟は残業が少なく
、時間通りに退勤できることがほとんどです。回復期病棟は食事・
排泄介助等の患者様が多い期間は、遅出で1回30分程度の残業が
発生することがあります。
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
消毒液設置、定期的な洗浄・消毒、定期的な換気、
マスク支給あり、毎日の検温 |
事業所番号 |
3702-001070-4 |
法人番号 |
8470005002391 |
ホームページ |
https://yoshida-hp.jimdofree.com |
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