内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
閉じる
一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
閉じる
- 採用人数:1人
- 受理日:11月1日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、弘前公共職業安定所(ハローワーク弘前)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※弘前公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 元秀会 弘前小野病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「02030-10469441」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人 元秀会 弘前小野病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
○臨床検査技師業務全般の管理、業務統括
○病院内の臨床検査業務全般
(検体検査、エコーなどの生理学的検査)
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
臨床検査技師
必須
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜61歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が62歳の為。
|
勤務地 |
〒036-8053 青森県弘前市和泉2丁目19-1
|
最寄り駅 |
弘前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
250,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 210,000円〜290,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職能手当10,000円〜10,000円
特別手当30,000円〜100,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.80ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額14,600円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 29日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜12時30分
- 特記事項
- (2)は土曜日の勤務時間です。休憩なしです。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 第2・第4土曜日、年末年始(12/30~1/3)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律62歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
昭和57年に弘前小野病院として設立、平成11年に医療法人とし
て再スタートしました。急性期と療養型医療を併せた病院として、
地域医療に取り組んでおります。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒036-8053 青森県弘前市和泉2丁目19-1
|
最寄り駅 |
弘前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒036-8053
青森県弘前市和泉2丁目19-1
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務
- 担当者
- 間山
- 電話番号
- 0172-27-1431
- FAX
- 0172-27-1433
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*事前に、履歴書・紹介状を郵送して下さい。後日、面接日時を連
絡致します。
*応募方法の詳細は相談窓口でおたずねください。
【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により
労働条件の明示を受けてください。
(労働基準法第15条1項に基づく) |
医療法人 元秀会 弘前小野病院の会社情報
会社名 |
医療法人 元秀会 弘前小野病院 |
代表者名 |
理事長:小野 浩嗣 |
会社所在地 |
〒036-8053 青森県弘前市和泉2丁目19-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 97人
- 就業場所
- 97人(うち女性:72人、パート:4人)
|
設立 |
昭和57年 |
事業内容 |
医療業(病院)
内科・外科を中心とした二次救急輪番病院です。
一般病床(46床)療養病床(47床) |
事業所番号 |
0203-100307-7 |
法人番号 |
2420005004274 |
医療法人 元秀会 弘前小野病院の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
この求人に似ている求人
津軽保健生活協同組合 健生病院 - 青森県 弘前市
月給18万100円 - 正社員
|
【仕事内容】
:津軽保健生活協同組合 健生病院
:常勤
:臨床検査技師
:
[内訳]
基本給:180,100円
危険手当:6,000円
[その他手当]
住宅手当:4,000円-6,000円 非世帯主・世帯主で金額異なる
:病院
:青森県弘前市
運動公園前(青森)駅
:運動公園前(青森)可
|
医療法人元秀会 弘前小野病院 - 青森県 弘前市
月給20万円~30万円 - 正社員
|
【仕事内容】
:医療法人 元秀会 弘前小野病院
:常勤
:臨床検査技師
:200,000円-300,000円
[内訳]
基本給 180,000円-280,000円
職能手当 10,000円
危険手当 10,000円
:病院
:青森県弘前市
撫牛子駅
:撫牛子可
:...
|
株式会社夢真 - 青森県 弘前市
月給26万4,347円~41万円 - 正社員
|
【仕事内容】未経験歓迎 福利厚生充実 連休取得も可能
建築プロジェクトのマネジメント業務、進捗管理、業務指示等、全体の進行の管理をお任せします。
スキルや経験不要!就業スタートに際し建築の専門知識はいりません。
建築プロジェクトの施工管理
建築付帯工事(設備/電気/土木等)の施工管理
室内装飾(内装/インテリア)の設計・施工管理
建物の総合改修・補修工事(リフォーム/リノ...
|
株式会社日立プラントサービス - 青森県 弘前市
月給21万円~37万円 - 正社員
|
【仕事内容】業務内容
産業プラント設備における空調・電気設備の工事工程や
品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。
・発注者側顧客(メーカーが大半)との打ち合わせ
・設計図通りに、施工が実施されているかの監理
・施工工程についての社内外打ち合わせ
・協力会社を含めた全体管理業務
・試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時)
...
|
株式会社日盛ハウジング - 青森県 弘前市
月給15万7,000円~37万円 - 正社員
|
【仕事内容】「パルコホーム」を手掛ける当社の住宅建築現場において、経験・資格等により、下記の補助業務から担当していただきます。
・安全管理
・品質管理
・工程管理(材料等の手配)
・予算管理(発注)
・現場管理
資格は問いません。
【対象となる方】
必須条件:
普通自動車運転免許
一般住宅建築・土木工事・宅地建物取引業・住宅設備機器の...
|
|