内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:7月4日
- 有効期限:9月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大和高田公共職業安定所(ハローワーク大和高田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大和高田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 南風会 万葉クリニック・介護老人保健施設万葉テラスの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「29020-08064741」を必ずお控えください。
有効期限は9月30日です。お早めにご検討ください。
医療法人 南風会 万葉クリニック・介護老人保健施設万葉テラスの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
1.患者様の援助
(状態によって入浴・食事・排泄等の介助も行います。)
2.レクリエーションの実施(簡単なゲーム、体操等)の補助。
3.患者様の見守り。 4.送迎 などです。
精神科デイケアでは、医師、看護師、作業療法士、精神保健福祉士
、公認心理師によるチームで患者様の支援を行っております。
職種にとらわれず、前向きな意見を交換しあい、より良いチームと
なるよう切磋琢磨しております。
※経験者の方は、経験年数に応じ給与の加算があります。
【変更範囲】変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため59歳以下の方を募集
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勤務地 |
〒634-0832 奈良県橿原市五井町247
*マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。
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最寄り駅 |
近鉄大阪線 大和八木駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 30分
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マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
176,000円〜195,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 130,000円〜149,200円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当18,000円〜18,000円
処遇改善手当28,000円〜28,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・調整手当として、経験に伴い、
最大19,200円の支給があります。
- 賃金形態
- 月給
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昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜3,840円(前年度実績)
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賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額40,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
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労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時45分〜17時00分
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時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
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月平均労働日数 |
21.4日 |
休憩時間 |
45分 |
年間休日 |
108日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 月9回休み 精神科デイケアは日曜日は定休日になります
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年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
資格ごとの給与設定
|
復職制度 |
なし
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福利厚生の内容 |
院内保育
会員制宿泊施設
プロ野球観戦(阪神タイガース)
Bリーグ観戦(奈良バンビシャス)
バーベキューセット貸し出しおよび食材費支援
院内テニスコート利用
永年勤続表彰
慶弔見舞金
インフルエンザ予防接種(無料) |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
精神科医療と認知症治療を中心に、各施設が運営・展開を行ってい
ます。3医療機関、3介護老人保健施設、その他の介護施設を運営
し、精神疾患と認知症の方の治療・サポートを行っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
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選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒634-0832 奈良県橿原市五井町247
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最寄り駅 |
近鉄大阪線 大和八木駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 30分
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応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接日に持参)
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応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 法人本部 運営企画部
- 担当者
- 中越
- 電話番号
- 0744-26-2884
- FAX
- 0744-26-2277
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求人に関する特記事項
特記事項 |
・採用時の賃金は経験を考慮して176,000円~
214,400円になります。
・入職後は年1回昇給があります。
・朝の送迎業務のため日勤の勤務前の30分間(8:15~
8:45)超過勤務をお願いすることがございます。
※その他手当
・皆勤奨励手当 2,000円
・通勤手当(上限) 40,000円
・住宅手当 10,000円
(本人名義による賃貸契約に限る、その他条件有)
・扶養手当 22歳以下の扶養している子ども1人につき
10,000円(世帯主に限る、その他条件有)
・車通勤可(駐車場無料)
※施設見学は随時受け付けておりますので
お気軽にご連絡ください。
※お問い合せについてはメールでもお受け致します。
soumu@nanfu.or.jp |
医療法人 南風会 万葉クリニック・介護老人保健施設万葉テラスの会社情報
会社名 |
医療法人 南風会 万葉クリニック・介護老人保健施設万葉テラス |
代表者名 |
理事長:南 尚希 |
会社所在地 |
〒634-0832 奈良県橿原市五井町247 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 498人
- 就業場所
- 332人(うち女性:212人、パート:86人)
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設立 |
昭和63年 |
資本金 |
5,750万円 |
事業内容 |
病院及び介護老人保健施設の経営 |
事業所番号 |
2902-615196-9 |
法人番号 |
1150005007289 |
ホームページ |
http://www.nanfu.or.jp/ |
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