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一般事務（経理業務）医療法人 圭良会 -香川県仲多度郡まんのう町買田２２１－３
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◇財務仕訳入力 ・パソコンを活用した業務 ・書類整理 ・電話対応など ◇給与・勤怠管理業務 「子育て支援求人」 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
「経理経験者優遇」
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| 必要なPCスキル | 基本的なＰＣ操作（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等）ができる人 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒769-0311
香川県仲多度郡まんのう町買田２２１－３ 永生病院 |
| 最寄り駅 | ＪＲ琴平駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内全禁煙 |
| 賃金 |
187,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額25,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 107日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
２４時間対応の院内託児所あり
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
社内独自の職務等級表を作成しており、職務（役職）に応じて基本
給を決定しいます。 |
| 復職制度 | あり
「育児休業・育児短期時間に関する規則」
「介護休業・介護短期時間勤務に関する規則」に明記 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 多職種協働のチーム医療を実践している。ワーク・ライフ・バラン スを重視した職場風土で働きやすい。地域に根ざした医療と介護の 環境づくりをしている。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒769-0311
香川県仲多度郡まんのう町買田２２１－３ |
| 最寄り駅 | ＪＲ琴平駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊駐車場自己負担額なし ＊通勤手当：通勤距離片道１ｋｍにつき８００円 （上限：２５，０００円） ＊キャリアアップ制度あり ＊病院機能評価認定証取得（日本医療機能評価機構認定） ＊次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所認定マーク 「くるみん」取得 ＊積立休暇制度：有（育児・介護・子の看護等） ＊リフレッシュ休暇制度あり ＊研修会・学会への出張参加あり ※新型コロナウイルス感染防止対策実施しています。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：森 伊津子 |
| 会社所在地 | 〒769-0311 香川県仲多度郡まんのう町買田２２１－３ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和59年 |
| 事業内容 | 永生病院（一般病棟４０床、介護医療院９０床、透析、１６診療科 ）。通所介護（２カ所）。グループホーム。小規模多機能型居宅介 護 |
| 事業所番号 | 3702-100540-4 |
| 法人番号 | 7470005002921 |
| ホームページ | http://www.eisei-hp.or.jp/ |
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