内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：1月8日
- 有効期限：3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、成田公共職業安定所（ハローワーク成田）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※成田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 平成博愛会 印西総合病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12100-00164151」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人 平成博愛会 印西総合病院の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
診療情報管理士の業務を行っていただきます。
▼具体的な業務内容
・データ提出加算に係るデータ作成、エラー修正
・統計作成
・カルテ開示
・全国がん登録
・施設基準に係るデータ管理
・退院サマリー代行入力、記載率管理
・院内文書の作成、修正
・カルテ管理、貸出業務
・診療録管理委員会の運用 など
【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
診療情報管理士
必須
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が６０歳のため
|
| 勤務地 |
〒270-1339
千葉県印西市牧の台１－１－１
|
| 最寄り駅 |
北総線 印西牧の原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
給与、手当について
| 賃金 |
201,000円〜201,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 137,000円〜137,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職能手当58,000円〜58,000円
ベースアップ手当6,000円〜6,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・皆勤手当：５０００円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額31,600円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.2日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
110日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ・勤務表による（シフト制）
・４週８休・年末年始：３日・夏季休暇：３日
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
あり
個人負担なし（空き状況による）
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
平成２７年３月に医療法人 平成博愛会 印西総合病院として新規
に開設しました。当法人は平成医療福祉グループの一員として、よ
り良い医療の提供に努めています。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒270-1339
千葉県印西市牧の台１－１－１
|
| 最寄り駅 |
北総線 印西牧の原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒270-1339
千葉県印西市牧の台１－１－１
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課係長
- 担当者
- 小野嵜 世通
- 電話番号
- 0476-33-3836
- FAX
- 0476-47-5611
- Eメール
- onozaki.toshimichi@hmw.gr.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊応募に際しハローワーク紹介状が必要となります。
＊応募書類は事前連絡の上送付下さい（書類選考後面接）
＊書類到着後、１０日程度で選考結果をお知らせします。
【応募書類送付先】
〒２７０－１３３９
千葉県印西市牧の台１－１－１
医療法人 平成博愛会 印西総合病院 総務課採用担当 宛 |
医療法人 平成博愛会 印西総合病院の会社情報
| 会社名 |
医療法人 平成博愛会 印西総合病院 |
| 代表者名 |
理事長：武久 敬洋 |
| 会社所在地 |
〒270-1339 千葉県印西市牧の台１－１－１ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 1880人
- 就業場所
- 466人（うち女性：324人、パート：152人）
|
| 設立 |
昭和59年 |
| 資本金 |
5,000万円 |
| 事業内容 |
＊外科・内科・整形外科・小児科
＊放射線科・健診センター
＊臨床検査科・薬剤部 |
| 事業所からのメッセージ |
印西総合病院が所属する平成医療福祉グループは、回復期・慢性期
医療のパイオニア的存在として日本の医療を牽引してきました。
高齢の方は、身体的な問題や様々な事情で自宅での生活が難しくな
る方も多く、安心して生活するための場所・サポートが必要になり
ます。
助けを必要とする方々へ状況・要望に合わせた適切なサポートが行
えるよう『医療』『福祉』双方からのアプローチ、多様なサービス
が提供できる体制を整えています。
当院の『リハビリテーション部』には個性あふれるスタッフ約８０
名が在籍。
職員同士とても仲が良く、様々な資格の取得やより質の高い医療の
提供を目指し、日々研鑽しています。
理念である「絶対に見捨てない」に共感し、前向きに仕事がしたい
・成長をしたいと考えている方、ぜひ、一緒に働きましょう！ |
| 事業所番号 |
1210-615708-2 |
| 法人番号 |
4480005000398 |
| ホームページ |
http://inzai-hospital.jp/ |
| 事業所に関する特記事項 |
看護師の職種については、定年制：一律６５歳 再雇
用制度：あり 上限年齢７０歳まで （２０２２．０
４．２７確認） |
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