内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月19日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、所沢公共職業安定所 飯能出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※所沢公共職業安定所 飯能出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 徳明会 介護老人保健施設 飯能リハビリ館の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11061-04286841」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
医療法人 徳明会 介護老人保健施設 飯能リハビリ館の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
*介護老人保健施設内での入所者と通所者の健康管理、
薬管理、処置等を主業務として日常生活上の
介助(食事、入浴、トイレ、更衣等の介助など)を
おこないます。
・在宅復帰超強化型施設認定
・通所リハビリテーションは大規模事業所
(変更範囲:変更なし) |
試用期間 |
あり(3ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜69歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- パート定年年齢(70歳)未満の方を募集
|
勤務地 |
〒357-0052 埼玉県飯能市大字下畑296番地
|
最寄り駅 |
西武池袋線 飯能駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 9分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
1,500円〜1,790円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,500円〜1,790円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *規定により別途処遇改善手当の支給あり
*年末年始に出勤した場合、別途手当支給があります
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜20円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上
- 特記事項
- *就業時間は相談に応じます
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *勤務日数は相談に応じます
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律70歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職務、職種などの仕事の内容に基づき賃金を決定している
|
復職制度 |
あり
退職した後に、復職する制度がある
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
飯能リハビリ館は 「平成27年度職員定着率優秀事業所」として
埼玉県より表彰され、また「平成28年度埼玉県多様な働き方実践
企業」としても「ゴールド認定」されました。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒357-0052 埼玉県飯能市大字下畑296番地
|
最寄り駅 |
西武池袋線 飯能駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 9分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 042-974-6000
- FAX
- 042-974-8881
- Eメール
- info@rihabili-kan.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*勤務日、勤務時間については相談に応じます
*雇用保険、社会保険加入、有給休暇付与日数は法定通り
*子育て中の方大歓迎!!
*正社員登用制度があります
*マイカー通勤費は当法人の規定によります
無料駐車場有
*規定に応じて、処遇改善手当を支給します
*昇給は当施設の人事評価制度に基づきます
*紹介時に面接日時をお知らせします
*紹介連絡:月~金(8:30~17:00)昼休み可 |
医療法人 徳明会 介護老人保健施設 飯能リハビリ館の会社情報
会社名 |
医療法人 徳明会 介護老人保健施設 飯能リハビリ館 |
代表者名 |
理事長:小室 理 |
会社所在地 |
〒357-0052 埼玉県飯能市大字下畑296番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 137人
- 就業場所
- 117人(うち女性:58人、パート:37人)
|
設立 |
大正11年 |
事業内容 |
*介護事業 指定居宅介護支援事業所 飯能リハビリ館
・在宅復帰療養支援加算認定・大規模事業所2認定 |
事業所からのメッセージ |
飯能リハビリ館は「平成27年度職員定着率優秀事業所」として
埼玉県より表彰されました。
また、「令和3年度埼玉県多様な働き方実践企業」としても
”プラチナ認定”されています。
子育てによる休みもとりやすい職場環境です。 |
事業所番号 |
1106-107384-0 |
法人番号 |
2030005014742 |
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