内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：10月3日
- 有効期限：12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋東公共職業安定所（ハローワーク 名古屋東）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 悠山会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「23010-33040941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人 悠山会の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
２０２３年１０月にオープンをしたサービス付き高齢者向け賃貸住宅「グランドファミリア植田」の入居者様のお部屋を中心に訪問し、介護サービスを提供します。仕事内容訪問介護員として定期的に利用者の居宅を巡回、また施設職員としてコール対応や日常生活上のお世話を行います。身体介護：食事や排泄、着替え、入浴の世話、清拭など生活援助：調理や洗濯、掃除、衣類の修繕、買い物など変更範囲：なし |
| 試用期間 |
なし
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２名
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
介護の実務経験
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
|
| 普通自動車運転免許 |
あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 労働基準法６１条の年少者の深夜業／６０歳定年のため
|
| 勤務地 |
〒468-0053
愛知県名古屋市天白区植田南３丁目１０１「グランドファミリア植田」
|
| 最寄り駅 |
地下鉄 植田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
1,235円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,030円〜1,095円
- 定額的に支払われる手当
- 介護処遇改善手当65円〜65円障害処遇改善手当140円〜140円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり10円〜（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 15日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
- 就業時間
7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上
- 特記事項
- 勤務時間や勤務日数についてご希望をお聞かせください。夜勤２０：４５～８：４５（休憩１２０分）は希望制です。
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週3日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
待遇について
| 加入保険 |
労災保険 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
あり
天白区植田に託児所あり※利用希望の場合は要事前相談
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
資格・役職に応じての賃金制度があります。
|
| 復職制度 |
あり
育児・介護を理由に退職した場合、復職することが可能
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
地域医療に貢献する為に開設をして、４０年。２代目院長になり、医療と介護の連携の大切さを思い介護施設運営も頑張っています。理事長を始め職員一同、理念を持った仲間集団です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒468-0051
愛知県名古屋市天白区植田１－２１１６
|
| 最寄り駅 |
地下鉄 植田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒468-0051
愛知県名古屋市天白区植田１－２１１６
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 052-801-0080
- FAX
- 052-800-2880
- Eメール
- familiar8@outlook.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
※加入保険、有給休暇日数につきましては、 雇用条件に応じて法令通り適用されます |
医療法人 悠山会の会社情報
| 会社名 |
医療法人 悠山会 |
| 代表者名 |
理事長：山内 達司 |
| 会社所在地 |
〒468-0051 愛知県名古屋市天白区植田１－２１１６ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 256人
- 就業場所
- 5人（うち女性：4人、パート：2人）
|
| 設立 |
平成17年 |
| 資本金 |
3,000万円 |
| 事業内容 |
開業医。診療科目（外科、整形外科、胃腸科、皮膚科、リハビリテーション）介護施設運営・メディカルエステサロン運営 |
| 事業所番号 |
2301-051663-3 |
| 法人番号 |
5180005006383 |
| ホームページ |
http://www.yuzankai.com/ |
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