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介護職員医療法人 柊会 -●大分県臼杵市大字臼杵72-32:うすきメディカルクリニック
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 高齢者介護業務全般(食事、入浴、排泄、移動、移乗、レクレーシ ョン等)で、ある程度の体力が必要です。希望を考慮し下記いずれ かの施設の配属となります。入社後指導者について各施設での作業 手順等を覚えてもらいます。 ~就業場所は、希望を考慮して配属します~ ・デイサービスセンター城東:利用者35名 ・うすきメディカルクリニック:患者及び入居者25名介護職4名 ・有料老人ホームケアポートうすき:入居者30名 ・介護医療院:19床、看護師1名介護職2名 「定年以上の応募は可能ですが雇用形態が変わります」 「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 | あり(2ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
介護業務経験
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必要な免許・資格 |
ホームヘルパー2級
あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 資格は、いずれかあれば尚可 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒875-0041
●大分県臼杵市大字臼杵72-32:うすきメディカルクリニック 、有料老人ホームケアポートうすき、うすき介護医療院●大分県臼 杵市大字臼杵2-107-715:デイサービスセンター城東 いずれの就業場所もJR臼杵駅より 徒歩3分~5分
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
960円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 就職祝い金制度 引っ越し費用助成制度 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 「うすきメディカルクリニック」は常時2名の医師体制で外来を行 い、19床の有床診療所(外科・内科・整形外科・消化器科・麻酔 科)「デイサービスセンター城東」は介護保険の利用で日帰 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒875-0041
大分県臼杵市大字臼杵72番地の165 |
最寄り駅 | 臼杵駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | 子育て応援求人(学校行事・病気等、柔軟に対応) 通勤手当は2km以上から支給(遠隔地考慮します) 駐車場無料 就職祝い金制度があります。 就業形態で加入保険や有給休暇日数が異なる 正社員登用制度はありませんが、介護福祉士の資格所持者や、入社 後に取得した方は事業所の人員や勤務態度等を総合的に考慮し、正 社員に登用できる場合あり(過去に数名実績あり) 制服支給(上、下) 【感染症対策について】 ・定期的な換気 ・自動検温器にて玄関での検温 ・消毒液設置、マスク着用 ・必要に応じて事業所内でPCR検査、抗原検査の実施 「応募前見学可」 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:久下 浩 |
会社所在地 | 〒875-0041 大分県臼杵市大字臼杵72番地の165 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和49年 |
事業内容 | うすきメディカルクリニック、デイサービスセンター城東、うすき 介護支援センター、有料老人ホームケアポートうすき、うすき介護 医療院(R5.4開業)で医療及び介護の充実を図っています。 |
支店・営業所・工場等 |
4箇所
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事業所番号 | 4406-613605-4 |
法人番号 | 7320205000054 |
ホームページ | http://hiiragi.or.jp/ |