内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：3人
- 受理日：12月2日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、桜井公共職業安定所（ハローワーク桜井）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※桜井公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 清和会 介護老人保健施設 サンライフ田原本の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「29030-05189541」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
医療法人 清和会 介護老人保健施設 サンライフ田原本の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
・入所者、通所者の入浴介助のお仕事をしていただきます。
入浴介助の専任となります。
未経験の方には丁寧に指導しますので、応募をお願いします。
「変更範囲：変更なし」 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１０名登用
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒636-0237
奈良県磯城郡田原本町小阪３０５－１
|
| 最寄り駅 |
近鉄橿原線 田原本駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
1,050円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,050円〜1,100円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 処遇改善手当 ５，０００円～２０，０００円
勤務時間・勤務日数により変動します。
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり5円〜20円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 10,000円〜30,000円（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額7,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 15日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末）
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
8時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度
- 特記事項
- 相談が可能です。
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
45分 |
| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフトによる
年次有給休暇は、労基法に準じます。
|
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
都市型老健施設です。職員の資格取得を奨励しており、研修等には
積極的に参加をさせています。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒636-0237
奈良県磯城郡田原本町小阪３０５－１
|
| 最寄り駅 |
近鉄橿原線 田原本駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時に持参）
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務局長
- 担当者
- 石橋 昭
- 電話番号
- 0744-34-3344
- FAX
- 0744-34-3345
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
※加入保険は、労働条件により異なります。
※増床につき、新規募集します。 |
医療法人 清和会 介護老人保健施設 サンライフ田原本の会社情報
| 会社名 |
医療法人 清和会 介護老人保健施設 サンライフ田原本 |
| 代表者名 |
理事長：國分清和 |
| 会社所在地 |
〒636-0237 奈良県磯城郡田原本町小阪３０５－１
さ３２ Ｚ０２【マイページ】 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 200人
- 就業場所
- 80人（うち女性：50人、パート：30人）
|
| 設立 |
昭和41年 |
| 事業内容 |
老人保健施設。施設内に在宅介護支援センターと居介支援事業所が
あり、磯城郡（三町）内、橿原市、大和高田市、桜井市を中心に県
下（全県下）一円で営業しています。 |
| 事業所番号 |
2903-912731-9 |
| 法人番号 |
7150005000577 |
| 事業所に関する特記事項 |
令和４年６月 ＦＡＸにてＰＲシート周知済 |
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