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看護師・保健師（トライアル併用）草加市医療法人 眞幸会
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ≪草加川柳地域包括支援センターでのお仕事です！≫ ◇総合相談支援 ◇介護予防給付対象者のケアマネジメント全般 ◇自宅定期訪問 ◇関係機関との連絡調整 等 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
一般求人対象 ：経験者優遇
トライアル求人対象：経験不問 |
| 必要な免許・資格 |
保健師
必須 看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒340-0002
埼玉県草加市青柳８－５１－１３ 介護老人保健施設 翔寿苑内 草加川柳地域包括支援センター 新田駅～東武バス 川柳小学校前下車 徒歩５分
南越谷駅～朝日バス 根郷自治会館前下車 徒歩７分 |
| 最寄り駅 | 東武スカイツリーライン 新田駅 ＪＲ武蔵野線 南越谷駅 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
262,240円〜390,447円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 119日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
※求人に関する特記事項欄参照
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・
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| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 明るい雰囲気の職場です♪ 医療法人が母体の事業所です♪ ◆埼玉県【多様な働き方実践企業】プラチナ認定◆ |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒340-0002
埼玉県草加市青柳８丁目５１－１３ 介護老人保健施設 翔寿苑 |
| 最寄り駅 | 東武スカイツリーライン 新田駅 ＪＲ武蔵野線 南越谷駅 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【トライアル雇用求人】（期間：３か月 労働条件：同条件） ※トライアル求人：直接面接 ※一般求人：書類選考 事前に連絡の上、履歴書（写真貼付）・ハローワークの紹介状を送 付してください。 書類到着後、概ね７日以内に書類選考の結果等を通知いたします。 ＊賃金は１５日締め、当月月末支払い ＊年次有給休暇は法定通り付与 ＊有給休暇は時間単位での取得が可能 ＊日曜日・祝日のみ託児施設が利用できます。 詳細は面接時にお問い合わせください。 ≪さくら保育室≫草加市松江２－３－３２ ・医療法人眞幸会のお子様 ・生後６か月～未就学児まで利用可能 ◆マイカー通勤について：駐車場無料／任意保険加入必須 |
|---|
| 会社名 | ≪草加川柳地域包括支援センター≫ |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：松本 眞彦 |
| 会社所在地 | 〒340-0002 埼玉県草加市青柳８丁目５２－３７ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成元年 |
| 資本金 | 5億円 |
| 事業内容 | 有床診療所（整形外科）・老人保健施設・老人の看護・介護・リハ ビリテーション・居宅介護支援事業・グループホーム・地域包括支 援センター・リハビリ病院 |
| 事業所番号 | 1110-926117-8 |
| 法人番号 | 7030005005555 |
| ホームページ | http://www.shinko-kai.or.jp/ |
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