内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月2日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、宇部公共職業安定所(ハローワーク宇部)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※宇部公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 聖比留会 厚南セントヒル病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「35030-12998441」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
医療法人 聖比留会 厚南セントヒル病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
*持参薬鑑別業務:患者の持参した薬の確認、報告書を作成し
医師や看護師に情報を提供。
*調剤業務:処方に基づき、飲合せ・薬量の確認、払出。
服薬しやすいよう一回分ずつに分包も行う。
*薬剤管理指導業務:薬の説明を通じ、適正な服用及び副作用の
有無を確認。医薬品情報を収集・評価し、
患者やスタッフに情報を発信。薬歴管理を行
い、患者の服用薬剤の把握。
*配薬業務:病棟で患者ごとに薬の配薬。
*注射薬業務:処方注射薬が適正な量か、複数の注射薬混合
時に沈殿や混濁の有無等を確認し混注・払出。
【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給は、260,000円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
大学以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
薬剤師
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とした募集・採用の為
|
勤務地 |
〒759-0204 山口県宇部市大字妻崎開作108
|
最寄り駅 |
JR山陽本線 宇部駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人の定める場所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
275,000円〜286,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 260,000円〜271,100円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当12,000円〜12,000円
処遇改善手当3,000円〜3,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 原則週休2日・1ケ月単位の変形労働時間制による週40時間勤務
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.3日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
109日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 原則として週休2日制(土曜日に診療があるためローテーションで
平日に休みを取得)年末年始休暇5日 サポート休暇最大10日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定給付年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
人事考課による評価をもって賃金規定に定める職務給を支給
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
50歳以上PET検診
保育園保育料一部補助
借家家賃一部補助
サポート休暇 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 看護研究発表会 院外研修報告会 医療安全研修
トピックス研修 看護補助者研修 接遇研修
感染対策研修 医療品安全管理研修会 など
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
要相談
|
会社の特長 |
内科、循環器科、放射線科・泌尿器科、消化器科、脳神経外科、人
工透析センター、救急センター、結石センター、リハビリセンター
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒759-0204 山口県宇部市大字妻崎開作108
|
最寄り駅 |
JR山陽本線 宇部駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(事前送付)
- 郵送の送付場所
- 〒759-0204
山口県宇部市大字妻崎開作108
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務部長代行
- 担当者
- 樋之津 学
- 電話番号
- 0836-44-2111
- FAX
- 0836-44-3977
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*事前連絡の上、履歴書(写真貼付)と紹介状を送付して下さい。
追って連絡します。
尚、履歴書にパソコンからのメールが受信可能なメールアドレス
を記載して下さい。
*職場見学可能です。
ご希望の方はハローワーク窓口にてご相談下さい。
*1ヶ月単位の変形労働時間制に関する就業規則確認済
*時間外労働に関する協定届確認済 |
医療法人 聖比留会 厚南セントヒル病院の会社情報
会社名 |
医療法人 聖比留会 厚南セントヒル病院 |
代表者名 |
理事長:浜辺 崇衣 |
会社所在地 |
〒759-0204 山口県宇部市大字妻崎開作108 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 607人
- 就業場所
- 223人(うち女性:177人、パート:23人)
|
設立 |
昭和54年 |
事業内容 |
医療・介護業 |
事業所番号 |
3503-911110-8 |
法人番号 |
3250005002055 |
ホームページ |
http://www.sthill-hp.or.jp/k_st/ |
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