内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月16日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、高鍋公共職業安定所(ハローワーク高鍋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※高鍋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 育心会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「45060-04030041」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人 育心会の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
◯『居宅介護支援事業所 ケアプランステーションルピナス』での
業務となります。
・ケアプラン作成、介護保険関係書類作成
・要介護認定更新事務等の代行
・各介護サービス事業所等との連携
・医療機関との連携
・その他、付随業務あり
*詳細は面接時説明します。
*変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
社用車:ATタイプ
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
パソコンの入力程度 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年未満での募集
|
勤務地 |
〒889-1406 宮崎県児湯郡新富町大字新田481-1
『居宅介護支援事業所 ケアプランステーションルピナス』
|
最寄り駅 |
日向新富駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
196,000円〜288,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 160,000円〜210,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当36,000円〜78,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当(賃貸のみ)
扶養手当:妻1万円
子供高校生まで1人5000円
◆規定に準じて支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり800円〜1,600円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額8,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 29日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- お盆:2日、年末年始:4日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
小村医院(内科・消化器内科)と介護を必要とする高齢者の自立を
支援し医学的管理の下に看護・介護、リハビリ、栄養管理や日常生
活サービスを提供し在宅復帰を目指す介護老人保健施設を運営。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒889-1406 宮崎県児湯郡新富町大字新田481-1
|
最寄り駅 |
日向新富駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
*履歴書はPC作成でも可 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務長
- 担当者
- 東
- 電話番号
- 0983-33-0120
- FAX
- 0983-33-0221
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
【事業所からのメッセージ】
当施設は、要介護高齢者を在宅復帰させるために、医師をはじめ
とした多職種でチームを組み、年間約50例ほどの在宅復帰実績が
あります。要介護高齢者が1日でも長く在宅での療養生活ができる
よう、新規利用に限らずリピート利用の方の支援・援助に力を入れ
ています。
*制服:有(貸与)
*職場見学希望:面接時に見学してもらう
*研修会等:定期的に実施
*パソコン使用:有(入力程度)
*学校行事等への休み:対応可(事前申告)
*マイカー通勤特記:無料駐車場あり、任意保険加入条件
*紹介時要連絡
【幅広い世代が活躍しています】
★事業所チラシをハローワーク高鍋ロビー掲載中★ |
医療法人 育心会の会社情報
会社名 |
医療法人 育心会 |
代表者名 |
理事長:小村 浩史 |
会社所在地 |
〒889-1406 宮崎県児湯郡新富町大字新田481-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 56人
- 就業場所
- 51人(うち女性:37人、パート:8人)
|
設立 |
昭和57年 |
資本金 |
3,000万円 |
事業内容 |
小村医院 シルバーケア新富(介護老人保健施設)
【育心会】 |
事業所番号 |
4506-200153-2 |
法人番号 |
2350005002211 |
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通勤手当:実費(上限あり)
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