内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：12月5日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、佐世保公共職業安定所（ハローワーク佐世保）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※佐世保公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人わかば会 俵町浜野病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「42020-14592141」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
医療法人わかば会 俵町浜野病院の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
☆子育て応援いたします！家庭の事情に合わせて休暇が
とりやすい職場です☆
☆土曜日は半日勤務・日曜／祝日休み
＊診断書などの文書作成補助
＊診療記録への代行入力
＊診療情報の管理・整理等
＊その他、付随する業務
※診療報酬請求業務はありません。外線の電話応対なし。
「事業所情報あり」
◎ハローワークの紹介状が必要です。
※変更範囲：変更なし |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要なPCスキル |
キー入力が出来る方（ソフトに入力） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が６０歳のため
|
| 勤務地 |
〒857-0016
長崎県佐世保市俵町２２－１
|
| 最寄り駅 |
ＭＲ北佐世保駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場なし） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
166,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 146,000円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ＊皆勤手当：３，０００円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間１
- 8時30分〜17時45分
- 就業時間２
- 8時30分〜12時30分
- 特記事項
- ＊変形労働時間制（４週間）による週４０時間制
＊（１）は平日の勤務（２）は土曜日の勤務（休憩なし）
＊月所定労働時間：１７３．５時間
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.5日 |
| 休憩時間 |
75分 |
| 年間休日 |
107日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 交代制休日
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
家庭の事情に合わせて休暇が取りやすい職場です。
２０代から４０代の女性職員が多く勤務しており、
子育て中の職員も多くいます。皆で協力しつつ、
事業所としても子育て世代を応援してます。
また、介護が必要なご家族をお持ちの方について
も、必要な配慮をしてお勤めいただけるよう努めます。
|
| 会社の特長 |
救急医療から高齢者医療、通所及び在宅での介護を提供する医療法
人です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒857-0016
長崎県佐世保市俵町２２－１
|
| 最寄り駅 |
ＭＲ北佐世保駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- 郵送，その他（事前送付）
- 郵送の送付場所
- 〒857-0016
長崎県佐世保市俵町２２－１
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 企画室長
- 担当者
- 浜野 敦子
- 電話番号
- 0956-22-6548
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊賞与は、勤務１年経過後が対象になります。
＊マイカー通勤可
駐車場は、自己確保・自己負担ですが、公共交通機関の定期代に
相当する通勤費（上限３万円）を支給しますので、ガソリン代や
駐車場代に充当してください。
◎事前に履歴書・紹介状を所在地あてに送付して下さい。
◎書類選考結果は、書類到着後５日以内に連絡します。
【感染防止措置】
「感染防止のため、手指消毒液の設置場所の増設、院内環境整備
の徹底、出勤前体温測定、入院患者様の面会制限等を行ってい
ます。」
◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。
また、幅のある労働条件を確定したり本求人票と労働条件が
異なる場合は、選考の過程で「変更明示」が必要です。 |
医療法人わかば会 俵町浜野病院の会社情報
| 会社名 |
医療法人わかば会 俵町浜野病院 |
| 代表者名 |
理事長：濱野 裕 |
| 会社所在地 |
〒857-0016 長崎県佐世保市俵町２２－１ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 135人
- 就業場所
- 135人（うち女性：115人、パート：3人）
|
| 設立 |
昭和58年 |
| 資本金 |
1,690万円 |
| 事業内容 |
内科・外科・循環器科・消化器科・整形外科・肛門科
リハビリテーンョン科・救急告示病院・グループホーム等
『ＭＰ』 |
| 事業所番号 |
4202-100298-6 |
| 法人番号 |
1310005003065 |
| ホームページ |
http://wakabakai.or.jp |
| 事業所に関する特記事項 |
最寄りバス停：俵町バス停より徒歩２分 |
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