内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:1月17日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、茨木公共職業安定所(ハローワーク茨木)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※茨木公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人恒昭会 藍野病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「27150-01496151」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人恒昭会 藍野病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
入院患者に対する製剤・調剤業務をはじめ、薬剤指導に関する業務
、医薬品を適切に管理する業務、医薬品情報を周知する業務など、
病院薬剤師が担う業務全般に携わっていただきます。
その他、院内の感染予防対策、栄養サポートチーム、認知症ケアチ
ームなどの院内多職種チームに参加し、薬剤師の専門的知識を活か
して貢献していただきます。
また当院ではパーキンソン病や糖尿病の教育入院患者の受入れを行
っており、服薬指導や医薬品情報の提供を行っています
【変更範囲:法人の指定する業務】 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
病院・調剤薬局でのご経験がある方は、優遇いたします。
|
必要な免許・資格 |
薬剤師
必須
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳のため
|
勤務地 |
〒567-0011 大阪府茨木市高田町11-18
JR京都線 摂津富田駅前より送迎バスあり
|
最寄り駅 |
JR京都線 摂津富田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人内の病院間での異動をお願い
する場合があります。
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
252,000円〜288,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 222,000円〜238,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当30,000円〜50,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *職務手当(薬剤師経験2年以上の方は月50,000
円支給となります)
*就学支援手当
(18歳未満の子を扶養する場合1人につき1万円支給
)
*日直手当 8,500円/回
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜4,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 610,800円〜660,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額100,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 8時45分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時15分〜16時30分
- 就業時間3
- 9時45分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 患者数増大等により業務が逼迫した場合、1年につき最大6ヶ月間
まで月60時間を上限とする。
|
月平均労働日数 |
19.7日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
128日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *1ヶ月単位のシフト制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定給付年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
一般医療から老年医療まで総合的な質の高い医療を行っています
特に老年医療におきましては、認知症看護に重点をおき、より専門
的なケアを行っています |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒567-0011 大阪府茨木市高田町11-18
|
最寄り駅 |
JR京都線 摂津富田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒567-0011
大阪府茨木市高田町11-18
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課
- 担当者
- 福井
- 電話番号
- 072-627-7611
- FAX
- 072-621-3112
- Eメール
- to-fukui@aino-hp.koshokai.or.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※賞与は入職7ヶ月目より年間金額を12分割して年間業績手当と
して毎月支給
※オンコールや夜間当直はなく時間外業務も月間平均5~10時間
となっており、ワークライフバランスを保つことができる職場です
。
※子育て中のパパさんママさんにとっても働きやすい環境です。
現在、30代のスタッフが多く和気藹々とした雰囲気の中にも厳し
さ、緊張感を持ちつつ、日々スキル向上に励んでいます。
※病院見学は随時受け付けています、お気軽にお問合せください! |
医療法人恒昭会 藍野病院の会社情報
会社名 |
医療法人恒昭会 藍野病院 |
代表者名 |
理事長:横田 玲子 |
会社所在地 |
〒567-0011 大阪府茨木市高田町11-18 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 1686人
- 就業場所
- 897人(うち女性:635人、パート:186人)
|
設立 |
昭和40年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
病院 |
事業所番号 |
2715-370043-5 |
法人番号 |
3120905000229 |
ホームページ |
https://www.koshokai.or.jp/ |
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通勤手当 実費支給(上限なし)
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