内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月22日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、国分公共職業安定所(ハローワーク国分)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※国分公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人春成会 鵜木医院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「46040-10548041」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人春成会 鵜木医院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
○19床の有床診療所において、外来の看護業務に従事してもらい
ます。
*標傍科目は、内科・循環器内科・小児科です。
*小児から高齢者まで幅広く対応しています。
*また外来・病棟での診療の他に訪問診療や訪問看護も行っていま
す。
*その他にも特定健診や予防接種等も行っているため、種々な知識
や技術の習得が可能です。
*従事すべき業務の変更の範囲:変更なし
*応募にはハローワーク紹介状が必要です。 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
専修学校以上が必須
- 専攻課程
- 看護系の学科卒業
|
必要な経験等 |
あれば尚可
看護業務経験者優遇
|
必要な免許・資格 |
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方募集
|
勤務地 |
〒899-4332 鹿児島県霧島市国分中央3丁目19-15
|
最寄り駅 |
国分駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人内
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
179,500円〜199,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 165,000円〜185,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当10,000円〜10,000円
ベースアップ手当4,500円〜4,500円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *当法人就業規則による手当
・家族手当(配偶者5千円、第1子3千円、
第2子以降2千円/人)
・住宅手当(自己所有千円、借家5千円)
・当番医手当(2万円/日)
・祝日出勤手当(5千円/半日)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額8,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間2
- 8時30分〜12時30分
- 就業時間3
- 13時30分〜17時30分
14時00分〜18時00分
- 特記事項
- *(木)・(土)・(祝日)は午前中のみ診療
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.6日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
105日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 勤務表による
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
民間託児所の紹介可能
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職種により資格手当の支給制度あり
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
ベッド19床、療養病床対応 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒899-4332 鹿児島県霧島市国分中央3丁目19-15
|
最寄り駅 |
国分駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒899-4332
鹿児島県霧島市国分中央3丁目19-15
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 中央事業所事務長
- 担当者
- 尾 脇
- 電話番号
- 0995-45-0011
- FAX
- 0995-45-0051
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
経営状況により特別賞与の支給制度あります。
(令和4年7月支給実績あり)
【応募前職場見学可能です】※事前に連絡して下さい。
日程等段取りします。
*マイカー通勤可:駐車場敷地内/本人負担なし
*送付先:〒899-4332 事業所所在地
医療法人春成会 鵜木医院 尾脇 宛
【NC連携事業対象求人】
*ベースアップ評価手当は各年度の最終月で金額の調整の可能性あ
り |
医療法人春成会 鵜木医院の会社情報
会社名 |
医療法人春成会 鵜木医院 |
代表者名 |
理事長:加倉 瑞子 |
会社所在地 |
〒899-4332 鹿児島県霧島市国分中央3丁目19-15 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 176人
- 就業場所
- 8人(うち女性:8人、パート:0人)
|
設立 |
昭和61年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
内科、小児科、循環器内科を主とする診療所
霧島市国分内に同法人関連施設あり(介護老人保健施設アメニティ
国分)(サービス付き高齢者向け住宅ラシュレ・メゾンうのき)等
|
事業所からのメッセージ |
横のつながりを重視し、異なる部署でも助け合うことを実践してい
ます。
とても働きやすい職場です。
是非ご応募ください。 |
事業所番号 |
4604-019733-1 |
法人番号 |
3340005002541 |
ホームページ |
http://syunseikai-unoki.jp/ |
事業所に関する特記事項 |
復職制度はないが、再雇用の実績あり
【MP開設済】 |
医療法人春成会 鵜木医院の全ての案件をチェック!
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