内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月4日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、伊那公共職業安定所(ハローワーク伊那)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※伊那公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人暁会 仁愛病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「20060-08222241」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
医療法人暁会 仁愛病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
医師の指示に基づいた看護業務と介護業務を行って頂きます。
※夜勤交替制
※配属先は、本人の希望や病院の状況を踏まえ、「外来」「一般病
棟」・「療養病棟」・「介護医療院」のいずれかとなります。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
専修学校以上が必須
- 専攻課程
- 看護専門学校卒業
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 年少者の深夜労働禁止・定年年齢を上限とする
|
勤務地 |
〒396-0026 長野県伊那市西町4906
|
最寄り駅 |
伊那市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
215,000円〜275,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜260,000円
- 定額的に支払われる手当
- 看護師資格手当10,000円〜10,000円
准看護師資格手当5,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 基本給:正看220000円~ 准看200000円~
夜勤手当:正看11000円 准看10500円
ベースアップ手当:13000円(8年3月迄)
住宅賃貸手当(条件あり):最大で20000円
保育手当(条件あり):最大で24000円
通勤手当:事業所規定による(2km以上~支給)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜4,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 1,000,000円〜1,650,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 17時00分〜10時00分
- 就業時間3
- 7時00分〜16時00分
- 特記事項
- (2)は夜勤 仮眠休憩時間あり(仮眠・休憩時間併せて2時間)
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
107日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 月当たり9日 2月は8日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
正看護師、准看護師、看護補助者、薬剤師、コメディカル、事務職
それぞれの給料表を使用
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
地域医療の期待に応えるため、各診療科の充実を図り、MRIの導
入や最新のCT機器の更新など、医療機器の整備も進め、質の高い
医療を提供するよう努めています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒396-0026 長野県伊那市西町4906
|
最寄り駅 |
伊那市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒396-0026
長野県伊那市西町4906
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
選考方法その他:適性検査 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務 事務長
- 担当者
- 井上
- 電話番号
- 0265-78-3333(内線:707)
- FAX
- 0265-78-3335
- Eメール
- contact@jinai-h.org
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
福利厚生として併設のスポーツジム、美容皮膚科を職員価格で利用
可 |
医療法人暁会 仁愛病院の会社情報
会社名 |
医療法人暁会 仁愛病院 |
代表者名 |
理事長:小松 大介 |
会社所在地 |
〒396-0026 長野県伊那市西町4906 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 150人
- 就業場所
- 150人(うち女性:130人、パート:35人)
|
設立 |
平成10年 |
事業内容 |
各科外来診療(外科、内科、消化器外科、整形外科、循環器科、皮
膚科等)と、一般病床73床、療養病床94床、介護医療院30床
を併せ持ち、医療と介護をトータルに提供しています。 |
事業所からのメッセージ |
当医院は、一般病床73床、療養病床94床、介護医療院30床を
併せ持ち、医療と介護をトータルに提供しています。
平成30年12月に新病棟が完成して以来、地域医療の期待に応え
るため、各診療科の充実を図り、MRIの導入や最新のCT機器の
更新など、医療機器の整備も進めてきました。質の高い医療を提供
するよう努めています。
近年では、健康増進のためのスポーツジムや、美容皮膚科を提供す
るウェルネスセンターを増築し、地域住民のQOL(生活の質)向
上にも力を入れています。
また、スタッフの待遇改善や、職員も利用できるスポーツジム、美
容皮膚科の割引など、福利厚生の充実にも努めています。 |
事業所番号 |
2006-001267-4 |
法人番号 |
9100005008854 |
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