内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:11月5日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、弘前公共職業安定所(ハローワーク弘前)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※弘前公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人社団 クロース・トゥ・ユー ESTクリニックの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「02030-10690841」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人社団 クロース・トゥ・ユー ESTクリニックの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
〇看護業務
*極力要望に応じ、病院内の配属部署を決定します。
*個別に勤務時間の相談を賜ります。
※当企業では、医療従事者として自立・活躍し、その技能を持って
社会へ貢献できるように応援する制度として、奨学金制度を導入
しております。
これから看護師を目指そうと進学を希望する方や、入社後でも目
指したいと考えている方でも利用できます。
「働き方改革関連認定企業」
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 試用期間中はパート身分となり、賃金は時給955円~1,250
円となります。
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
|
必要なPCスキル |
エクセル・ワード程度の操作 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 下限:深夜業務があるため、上限:定年年齢が60歳のため
|
勤務地 |
〒036-8082 青森県弘前市大字福村字新舘添20番地1
|
最寄り駅 |
JR 弘前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内に屋外喫煙室あり |
給与、手当について
賃金 |
177,310円〜238,250円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 167,810円〜216,250円
- 定額的に支払われる手当
- 能力給手当2,000円〜2,000円
危険手当7,500円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- その他家族手当、住宅手当、危険手当、当直手当等あり
ます。
※手当について、詳しくは面接時に説明します。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額17,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 14時00分〜23時00分
8時00分〜18時00分の時間の間の8時間
- 特記事項
- 基本は(1)~(2)の就業時間になりますが、希望の時間に極力
配慮します。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.6日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
105日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 勤務日や休日はシフト制となります。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
小学校就学未満のお子さんを対象とした職員託児所あり
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
託児所の活用
屋内ジム活用 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
男女がともに働きやすい職場づくりを目指しています。
仕事と家庭を両立するために、院内スタッフ専用の託児所をはじめ
、様々な制度を用意しています。
|
会社の特長 |
平成16年開院で、クロース・トゥ・ユー「あなたの安心でありた
い」をモットーに相手の立場になって対応できる専門スタッフが機
敏に働いています。平成19年にESTクリニック2も開院。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒036-8082 青森県弘前市大字福村字新舘添20番地1
|
最寄り駅 |
JR 弘前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(持参可)
- 郵送の送付場所
- 〒036-8082
青森県弘前市大字福村字新舘添20番地1
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
※事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・紹介状を当院宛に郵送又は
持参して下さい。書類選考通過者に面接日時を連絡いたします。
|
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務長
- 担当者
- 三上 明
- 電話番号
- 0172-29-5500
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※無料駐車場有り
※雇用形態はパートも可能です。
また、勤務時間(日勤のみも可)、休日等出来る限り要望に応じ
ますので、お気軽にお問い合わせ下さい。
看護経験の有無は問いません。
※次世代育成支援対策推進法に基づく認定「くるみん認定」事業所
です。
※男女がともに働きやすい職場づくりをかかげ、「ワークライフバ
ランス登録推進企業」です。
【託児施設について】
小学校就学未満のお子さんなら誰でも利用できる職員スタッフの
お子さんのための託児所を設置しています。
【NC連携事業対象求人】 |
医療法人社団 クロース・トゥ・ユー ESTクリニックの会社情報
会社名 |
医療法人社団 クロース・トゥ・ユー ESTクリニック |
代表者名 |
理事長:澤田 光広 |
会社所在地 |
〒036-8082 青森県弘前市大字福村字新舘添20番地1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 115人
- 就業場所
- 115人(うち女性:93人、パート:22人)
|
設立 |
平成16年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
クリニック(総合診療科、内科、外科、眼科、泌尿器科、皮膚科、
整形外科)【仕事と家庭を両立しやすい仕組みを整えるために、当
企業では「両立支援制度」を積極的に導入しています。】 |
年商 |
- 平成29年:16億円
- 平成30年:17億円
- 令和元年:17億円
|
主要取引先 |
|
関連会社 |
|
事業所番号 |
0203-104918-1 |
法人番号 |
3420005005404 |
ホームページ |
http://www.estclinic.com/ |
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:通勤手当:上限5,000円
:賞与:年2回/3ヶ月
:『伊東クリニック』は...
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